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Curso ONLINE 100% subvencionado de Contratación Laboral. Actualiza tus conocimientos sobre la tipología de contratos, plazos de realización y comunicación con las distintas Administraciones.
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Objetivos
Adquirir conocimiento en cuanto a la tipología de contratos y plazos de realización y comunicación a las distintas Administraciones.
A quién va dirigido
Este curso está dirigido a TRABAJADORES/AS ocupados/as del sector de la ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN. Y para autónomos y en ERTE de cualquier sector.
Requisitos
Ser TRABAJADOR/A ocupado/a del sector de la ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN, tendrán prioridad en el acceso a la formación los siguientes colectivos: - Jóvenes menores de 30 años. - Mujeres. - Mayores de 45 años. - Personas con discapacidad. - Trabajadores estén incluidas en uno de los siguientes grupos de cotización: 06, 07, 09 o 10. - Parados de larga duración. - Trabajadores de Pymes, - Trabajadores con contrato a tiempo parcial - Trabajadores con contrato temporal.
Temario completo de este curso
1.1 Estructurales.
1.2 Coyunturales. Plazos para realizar contratos.
1.3 Imprevistos. Alta inicial.
1.4 Previstos. Alta inicial. Plazos comunicación contratos SEPE. Plazos altas S.S. Trabajadores menores. de edad/discapacitados/extranjeros. Periodo de prueba.
2. MODIFICACIONES LABORALES
2.1 Cambios de dedicación.
2.2 Cambios de Categoría.
2.3 Plazo comunicación modificaciones de las condiciones del contrato de trabajo al SEPE.
2.4 Plazo comunicación variaciones de datos en S.S.
3. BAJAS DE EMPRESA Y VENCIMIENTOS DE CONTRATO Y DE SOCIOS EN PERIODO DE PRUEBA
3.1 Baja no superación periodo de prueba.
3.2 Baja fin de contrato.
3.3 Baja voluntaria.
3.4 Otras.
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Precio a consultar
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