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MÓDULO 1. DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE RRRHH UNIDAD DIDÁCTICA 1. DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE RRHH Conceptualización Perspectivas en la dirección estratégica de los recursos humanos La relación...
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Adara Formación
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Familia Profesional: ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN Adquirir los conocimientos necesarios para llevar a cabo entrevistas de selección.

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Objetivos: - Desarrollar estrategias de liderazgo efectivo en la gestión organizacional. - Diseñar un plan de empresa completo con estudio de mercado. - Implementar planificación comercial, marketing y producción. - Gestionar recursos humanos y financieros...
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PARTE 1. LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA ORGANIZACIÓN DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS La Administración Pública y la Ciencia de la Administración La consideración constitucional...
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PARTE 1. EDUCACIÓN BILINGÜE UNIDAD DIDÁCTICA 1. INFLUENCIA FAMILIAR Y CULTURAL EN EL DESARROLLO DEL BILINGÜISMO La importancia del entorno familiar La familia como agente de socialización La familia, primer agente educativo...
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PARTE 1. PREVENCIÓN DE RIEGOS LABORALES EN PYMES UNIDAD DIDÁCTICA 1. EMPRESA, ORGANIZACIÓN Y LIDERAZGO Las pymes como organizaciones - La importancia de las organizaciones - Aproximación conceptual a la organización...
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El objetivo de este curso es facilitar al alumno las competencias necesarias en el ámbito de la Prevención de Riesgos Laborales relacionadas con el desempeño específico de la figura del Recurso Preventivo, en base a la Ley de PRL 31/1995 y al RD. 39/1997...
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Aprende a integrar la gestión medioambiental en la empresa, analizar riesgos ecológicos, aplicar la norma ISO 14001 y desarrollar una estrategia sostenible. Este curso ofrece conocimientos prácticos y técnicos adaptados al sector industrial, con enfoque...

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Este curso proporciona una formación completa en prevención de riesgos laborales, con especial atención al sector químico. Aprenderás a identificar factores de riesgo, aplicar medidas preventivas, gestionar planes de emergencia y primeros auxilios, así...

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Este curso te capacita en las claves del reclutamiento y la selección de personal, desde la búsqueda y atracción de talento hasta la evaluación efectiva mediante técnicas como la selección por competencias, entrevistas focalizadas y assessment centers...

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Con la publicación y entrada en vigor del Real Decreto 487/2022 de Legionella, todo el personal que trabaje o pretenda trabajar en instalaciones definidas de riesgo, debe de estar capacitado para realizar tareas de control de pH, biocida, temperatura...

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El talento humano es el principal motor de innovación, productividad y sostenibilidad en las organizaciones modernas. En este contexto, la capacidad de identificar, evaluar y desarrollar el potencial de las personas se ha convertido en una ventaja competitiva...

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Este curso online de Gestión Laboral, Contratos, Nóminas y Seguros Sociales, homologado por la Universidad de EUNEIZ, tiene una duración de 80 horas y otorga 3,2 créditos. Es una formación integral diseñada para proporcionarte los conocimientos y competencias...
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