Para ser admitidos, los solicitantes deben cumplir con uno de los siguientes caminos: Tener un mínimo de 3 años de experiencia profesional relevante en un puesto que requiera competencias a nivel de grado/licenciatura (normalmente roles de gestión o supervisión). Poseer una licenciatura o título equivalente (incluyendo formación profesional, técnica o educación continua), reconocida oficialmente al mismo nivel según el marco de cualificaciones aplicable. Contar con una combinación de formación académica y experiencia profesional. Documentación requerida para la vía académica Título de grado/licenciatura de una universidad reconocida Certificado de nivel de inglés Carta de motivación / personal statement CV Cartas de referencia Documentación requerida para la vía profesional 1. CV Debe estar actualizado y detallar la experiencia profesional relevante. 2. Referencias laborales (minimo 2) Deben confirmar al menos 3 años de experiencia laboral relevante. Indicar claramente cargo, responsabilidades y fechas de empleo. Deben estar en papel oficial, firmadas y fechadas en los últimos 6 meses. Incluir el nombre, cargo y datos de contacto de la persona que emite la referencia. Los referentes deben ocupar puestos senior. 3. Carta de motivación / personal statement Explicar claramente la motivación para solicitar el programa. Demostrar cómo la experiencia profesional respalda el programa elegido. 4. Certificado de empleo BSBI Emitido por la empresa para confirmar puesto a tiempo completo, duración del empleo y principales funciones (se proporciona plantilla). 5. Certificado de historial laboral (Vida laboral) Requerido del sistema de Seguridad Social de España, o documento equivalente en otros países. Debe cubrir el período en que se desarrollaron las competencias a evaluar. Incluir todos los empleos, fechas de inicio y fin, tipo de contrato y contribuciones a la seguridad social.