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Máster en Dirección y Planificación Estratégica Empresarial + Titulación universitaria

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EDUCA BUSINESS SCHOOL

Máster online

Descuento Lectiva
2.495 € 1.895

Duración : 12 Meses

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Objetivos

Los objetivos del curso son desarrollar estrategia de reclutamiento 3.0 para optimizar la selección de personal, implementar sistemas de gestión del talento para maximizar el potencial humano y diseñar políticas retributivas efectivas y sistemas de compensación competitivos.

Temario completo de este curso

Parte 1. Dirección estratégica de rrhh unidad didáctica 1. Dirección estratégica de rrhh

Unidad didáctica 2. Planificación de las plantillas de trabajo

Unidad didáctica 3. Reclutamiento y selección de personal

Unidad didáctica 4. La estrategia de reclutamiento 3.0

Unidad didáctica 5. Gestión del conocimiento y gestión del talento

Unidad didáctica 6. Sistemas de formación

Unidad didáctica 7. Política retributiva y sistemas de compensación

Unidad didáctica 8. Gestión por competencias. Identificación y definición de competencias

Unidad didáctica 9. Gestión del desempeño

Unidad didáctica 10. Gestión por objetivos y gestión por valores

Unidad didáctica 11. La comunicación virtual

Unidad didáctica 12. Nuevos retos del departamento de recursos humanos

Parte 2. Experto en contabilidad unidad didáctica 1. Introducción a la contabilidad

Unidad didáctica 2. El método contable

Unidad didáctica 3. Desarrollo del ciclo contable

Unidad didáctica 4. Normalización contable en españa

Unidad didáctica 5. Marco conceptual

Unidad didáctica 6. Gastos e ingresos

Unidad didáctica 7. Periodificación contable

Unidad didáctica 8. Inmovilizado material

Unidad didáctica 9. Inmovilizado intangible

Unidad didáctica 10. Existencias

Unidad didáctica 11. Activos financieros i: operaciones de tráfico

Unidad didáctica 12. Activos financieros ii: operaciones financieras

Unidad didáctica 13. Pasivos financieros

Unidad didáctica 14. Patrimonio neto

Unidad didáctica 15. Impuesto sobre el valor añadido

Unidad didáctica 16. Impuesto sobre beneficios

Unidad didáctica 17. Las cuentas anuales

Parte 3. Contabilidad avanzada módulo 1. Contabilidad de sociedades unidad didáctica 1. Aspectos generales de la sociedad anónima

Unidad didáctica 2. Aumentos de capital social

Unidad didáctica 3. Reducción de capital social

Unidad didáctica 4. Disolución de la sociedad anónima módulo 2. Análisis de balances unidad didáctica 5. Análisis de balances

Unidad didáctica 6. Masas patrimoniales

Unidad didáctica 7. índices y ratios

Unidad didáctica 8. Análisis de proveedores, clientes y cash flow

Unidad didáctica 9. La rentabilidad

Parte 4. Administración fiscal unidad didáctica 1. Introducción al derecho tributario

Unidad didáctica 2. Impuesto sobre la renta de las personas físicas i

Unidad didáctica 3. Impuesto sobre la renta de las personas físicas ii

Unidad didáctica 4. El impuesto sobre el valor añadido

Unidad didáctica 5. Impuesto sobre sociedades

Parte 5. Técnicas de negociación eficaz unidad didáctica 1. Las reuniones

Unidad didáctica 2. Organización de reuniones

Unidad didáctica 3. Dirección de reuniones, desarrollo y cierre de la reunión

Unidad didáctica 4. Las habilidades sociales en la gestión de reuniones (i)

Unidad didáctica 5. Las habilidades sociales en la gestión de reuniones (ii)

Unidad didáctica 6. Resolución de problemas y toma de decisiones

Unidad didáctica 7. La negociación

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