Máster online
Duración : 12 Meses
¿Crees que los líderes nacen o se hacen? Nosotros estamos convencidos de que los líderes se van esculpiendo a sí mismos con la experiencia y la formación. Es por esto que hemos confeccionado este Executive Master en Dirección Estratégica e Innovación para proporcionarte la formación necesaria y capacitarte en la dirección de la estrategia empresarial y en la gestión de equipos de trabajo de forma exitosa. Así pues, este programa formativo te enseña a llevar a cabo análisis y diagnósticos de la situación de una empresa, a gestionar el cambio y la digitalización en una organización, a empoderar equipos manteniendo un buen clima laboral y a aplicar técnicas que fomentan la creatividad y la innovación empresarial.
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Objetivos
- Poder implementar técnicas de innovación como el brainstorming, TOC o mapas mentales. - Gestionar la transformación digital y tecnológica de todos los ámbitos de una empresa. - Conocer la importancia de la inteligencia emocional para fomentar un ambiente laboral óptimo. - Utilizar una comunicación y motivación efectivas para empoderar a los trabajadores. - Realizar análisis y planificaciones estratégicas e implementarlas.
Temario completo de este curso
Módulo 1. Dirección estratégica
Unidad didáctica 1. Las bases de la dirección estratégica
Unidad didáctica 2. Proceso de planificación estratégica
Unidad didáctica 3. Análisis estratégico de la empresa
Unidad didáctica 4. Diagnóstico interno de la empresa
Unidad didácTica 5. La estrategia propuesta
Unidad didáctica 6. Implantación y control estratégico
Módulo 2. El cambio en las organizaciones del siglo xxi
Unidad didáctica 1. La sociedad 3.0
Unidad didáctica 2. Gestión de la innovación en la organización
Unidad didáctica 3. Gestión del conocimiento y gestión del talento
Unidad didáctica 4. Motivación y gestión de equipos, formas de trabajo colaborativo, motivación y liderazgo
Unidad didáctica 5. Retos En el departamento de recursos humanos
Módulo 3. Empoderamiento empresarial mediante el conocimiento de las organizaciones
Unidad didáctica 1. Psicología de las organizaciones. El cambio y el desarrollo del contexto
Unidad didáctica 2. El clima y la cultura de la organización
Unidad didáctica 3. Poder, liderazgo y dirección en el contexto de las organizaciones
Unidad didáctica 4. La comunicación y la toma de decisiones
Unidad didáctica 5. La actitud y la motivación hacia el trabajo
Unidad didáctica 6. La psicología de los grupos en el contexto organizacional
Unidad didáctica 7. Conflictos y situaciones no deseadas
Módulo 4. Inteligencia emocional en las organizaciones saludables
Unidad didáctica 1. Organizaciones productivas y saludables
Unidad didáctica 2. El entorno saludable en el trabajo
Unidad didáctica 3. El mapa cerebral de las emociones
Unidad didáctica 4. Competencias emocionales
Unidad didáctica 5. Liderazgo emocional
Unidad didáctica 6. La gestión por cualidades que no por competencias
Unidad didáctica 7. Fundamentos del coaching ejecutivo
Unidad didáctica 8. La gestión del talento a través del coaching ejecutivo
Unidad didáctica 9. Los sistemas de gestión de empresa saludable
Módulo 5. Gestión del cambio hacia la era digital
Unidad didáctica 1. Los motores de cambio en las empresas
Unidad didáctica 2. Gestión del cambio
Unidad didáctica 3. Competencias del agente de cambio
Unidad didáctica 4. Transformación del negocio
Unidad didáctica 5. Los sistemas de la empresa digital
Unidad didáctica 6. Casos reales de migración digital
Módulo 6. Transformacion digital
Unidad didáctica 1. Introducción al la transformación digital
Unidad didáctica 2. La sociedad 3.0
Unidad didáctica 3. Nuevo ecosistema digital
Unidad didáctica 4. Nuevos modelos de negocio en el entorno digital
Unidad didáctica 5. Plan de transformación digital
Unidad didáctica 6. Casos de éxito en la transformación digital
Unidad didáctica 7. El nuevo cliente digital
Unidad didáctica 8. Nuevos mercados, nuevas oportunidades
Unidad didáctica 9. La innovación en los procesos organizativos
Módulo 7. Creatividad para la innovacion
Unidad didáctica 1. Proceso de aplicación de la creatividad a la innovación
Unidad didáctica 2. La teoría de restricciones: toc
Unidad didáctica 3. Tormenta de ideas: brainstorming
Unidad didáctica 4. Mapas mentales
Unidad didáctica 5. Conceptualización y aplicación del pensamiento lateral
Unidad didáctica 6. Técnica de las relaciones forzadas o analogía
Unidad didáctica 7. Aplicación de la técnica de scamper
Unidad didáctica 8. Técnica del 6.3.5
Módulo 8. Inteligencia de negocio
Unidad didáctica 1. Introducción a la inteligencia de negocio
Unidad didáctica 2. Modelización del negocio
Unidad didáctica 3. Modelos de datos
Unidad didáctica 4. Componentes de la inteligencia de negocio
Unidad didáctica 5. Proyectos de inteligencia de negocio
Unidad didáctica 6. Selección de herramientas de inteligencia de negocio
Unidad didáctica 7. Análisis de implementación de proyectos
Unidad didáctica 8. Nuevas tendencias
Unidad didáctica 9. Big data y business intelligence (bi)
Unidad didáctica 10. Aspectos introductorios de cloud computing
Unidad didáctica 11. Fundamentos de la gestión de procesos de negocio
Unidad didáctica 12. Business process management
Unidad didáctica 13. Metodología bpm
Unidad didáctica 14. Tecnologías y soluciones bpm
Unidad didáctica 15. Business process intelligence (bpi)
Módulo 9. Gestion de innovacion y tecnologia en las organizaciones
Unidad didáctica 1. Aplicación de la tecnología como recurso estratégico
Unidad didáctica 2. Innovación tecnológica
Unidad didáctica 3. Estrategias de innovación tecnológica
Unidad didáctica 4. Proceso de cooperación tecnológica
Unidad didáctica 5. Proceso de transferencia de tecnología
Unidad didáctica 6. Técnicas de protección de la tecnología
Unidad didáctica 7. Vigilancia tecnológica e inteligencia competitiva
Unidad didáctica 8. Aplicación de proyectos de innovación tecnológica
Módulo 10. Proyecto fin de máster