TEMARIO:

• Informática Aplicada a la Asesoría Jurídico-Laboral

• Procedimientos Administrativos en el Ámbito Socio-Laboral

• Auditoría Jurídico-Laboral

• Diseño de Políticas de Contratación, Cláusulas Contractuales y Política Retributiva

• Habilidades y Competencias Profesionales del Asesor Jurídico-Laboral

• Estrategia Empresarial en Materia de Despidos e Indemnizaciones

• Seguridad Social y Empresa: Políticas de Protección Social

• Intervención en los Procesos Civiles, Contenciosos y Penales

• Práctica Procesal Laboral

• Procesos y Estrategias de Negociación Colectiva

• Responsabilidad Empresarial por Incumplimientos Socio-Laborales

• Efectos Laborales en la Reestructuración y Sucesión de Empresas

• Prácticas Externas

• Trabajo Fin de Máster