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Postgrado experto en recursos humanos, Soft Skills y coaching

Postgrado experto en recursos humanos, Soft Skills y coaching

SEFHOR

Postgrado a distancia

Descuento Lectiva
3.200 € 320

En SEFHOR – Sociedad Española de Formación apostamos por un método de estudio alternativo a la metodología tradicional. En nuestra escuela de negocios es el propio alumno el encargado de organizar y establecer su plan de estudio. Este sistema le permitirá conciliar su vida laboral y familiar con la proyección de su carrera profesional.

A lo largo de la titulación, el alumno contará con un tutor que le ofrecerá atención personalizada y un seguimiento constante de sus estudios. El estudiante siempre podrá acudir a su tutor vía correo electrónico para resolver cualquier tipo de duda, ya sea sobre el material formativo, la planificación de los estudios o referente a gestiones y trámites académicos.

La titulación puede cursarse en modalidad A DISTANCIA. Una vez realizada la matrícula, el tutor le enviará un e-mail de bienvenida al alumno, y por otro lado, el estudiante recibirá el material formativo a su domicilio en un plazo de 6-8 días. En él encontrará distintas pruebas de autoevaluación que le ayudarán a prepararse para el examen final. Dentro del plazo de un año desde el momento de su matrícula, el estudiante podrá elegir la fecha para presentarse al examen. El alumno deberá mandar el examen final por correo electrónico a su tutor

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Temario completo de este curso

Recursos humanos, soft skills y

Coaching i

Introducción

Módulo 1. Gestión de los recursos humanos

· unidad didáctica 1. Origen y antecedentes históricos

· unidad didáctica 2. Organización empresarial

· unidad didáctica 3. Dirección y gestión de recursos humanos

· unidad didáctica 4. Análisis y descripción de puestos de trabajo

Módulo 2. Reclutamiento y selección de personal

· unidad didáctica 1. Reclutamiento

· unidad didáctica 2. Selección

· unidad didáctica 3. Bienvenida y plan de acogida

Módulo 3. Formación en la empresa

· unidad didáctica 1. Detección de las necesidades de formación

· unidad didáctica 2. Plan de formación

· unidad didáctica 3. Seguimiento

· unidad didáctica 4.evaluación

Módulo 4. Comunicación en la empresa

· unidad didáctica 1. Comunicación interna

· unidad didáctica 2. Comunicación no verbal

· unidad didáctica 3. Comunicación interpersonal

Recursos humanos, soft skills y coaching ii

Módulo 5. Gestión de personal y habilidades directivas

· unidad didáctica 1. Equipos de trabajo

· unidad didáctica 2. Gestión y dirección de equipos de trabajo

· unidad didáctica 3. Empowerment

Módulo 6. Soft skills i

· unidad didáctica 1. Habilidades en el mundo laboral

· unidad didáctica 2. Liderazgo.

· unidad didáctica 3. Trabajo en equipo

· unidad didáctica 4. Gestión del tiempo

· unidad didáctica 5. Orientación al cambio

· unidad didáctica 6. Flexibilidad

· unidad didáctica 7. Empatía

· unidad didáctica 8. Asertividad

Módulo 7. Soft skills ii

· unidad didáctica 1. Negociación

· unidad didáctica 2. Motivación

· unidad didáctica 3. Orientación al cliente

· unidad didáctica 4. Resolución de conflictos

· unidad didáctica 5. Inteligencia emocional

· unidad didáctica 6. Creatividad

Módulo 8. Coaching ejecutivo

· unidad didáctica 1. Principios y fundamentos del coaching

· unidad didáctica 2. Bases del coaching ejecutivo

· unidad didáctica 3. Estructura de un proceso de coaching ejecutivo

· unidad didáctica 4. Rentabilidad del coaching

· unidad didáctica 5. Coaching de equipos

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