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El contrato de trabajo Tipologías y modalidades de contrato de trabajo El Sistema de la Seguridad Social Campo de aplicación del sistema de seguridad social
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Objetivos: Realizar las labores previas de mejora e instalación de infraestructuras en una explotación hortícola o de flor cortada, en función de la planificación técnica. - Preparar los suelos o substratos para la siembra y/o trasplante empleando los...
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en la Org. del trabajo y el impacto de las nuevas tecnologías en los procesos productivos. UNIDAD DIDÁCTICA 6. SEGUIMIENTO FORMATIVO 1. Seguimiento formativo
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Objetivos: Permite conocer el análisis del conflicto, la resolución de conflictos en el ámbito laboral, el conflicto y negociación, la mediación, el afrontamiento de los conflictos y las dinámicas de grupo en la resolución de conflictos en el ámbito laboral...
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Objetivos: El Máster en Relaciones Laborales tiene los siguientes objetivos: Aplicar procedimientos administrativos en procesos de selección de recursos humanos, utilizando los métodos y sistemas más adecuados. Aplicar procedimientos administrativos de...
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Wellbeing: el bienestar en el trabajo El clima laboral y productividad 2.0 El empowerment o empoderamiento De la ética empresarial a la responsabilidad social
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Requisitos: Curso de postgrado con Certificación Universitaria de la Universidad Pontificia de Comillas.
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Objetivos: - Dominar la gestión de agencias.
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Objetivos: Los objetivos que se pretenden alcanzar en este Master en Coaching en Relaciones Laborales son los siguientes:
Conocer las fuentes del derecho laboral.
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Te presentamos el Master en Riesgos Psicosociales y Mobbing
Obtendrás extendidos conocimientos sobre los accidentes de trabajo, las enfermedades profesionales o las diversas patologías derivadas del trabajo.
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UNIDAD DIDÁCTICA 3. DISTRIBUCIÓN DE RESPONSABILIDADES DOMÉSTICAS Y DE CUIDADO 1. Trabajo doméstico no remunerado • Feminización del trabajo doméstico
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Objetivos: Describir los distintos procesos de la gestión laboral y las características prácticas de los mismos. Acercar al alumno a los principales conceptos contables básicos. Realizar la comunicación interna entre el personal de la empresa utilizando...
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Objetivos: Los objetivos que se pretenden alcanzar en el presente Máster Gestión Laboral son los siguientes: Realizar una gestión laboral.
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A quién va dirigido: El Máster en Conciliación Laboral y Familiar está destinado a empresarios, trabajadores o cualquier persona que pretenda adquirir los conocimientos técnicos en el ámbito laboral y educativo.
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Objetivos: Describir las técnicas de elaboración de composiciones florales y reconocer los elementos que forman parte de los trabajos de floristería definiendo sus características. Elegir los soportes, recipientes, materias primas y materiales como elementos...
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