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Constanza Business & Protocol School
Constanza Business & Protocol School | Curso semipresencial
A HABLAR EN PÚBLICO: LA COMUNICACIÓN EFECTIVA 1. Agradecimientos 2. ¿Qué voy a aprender a través de este nota técnica? 3. Declaración de intenciones 4. La importancia

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Constanza Business & Protocol School
Constanza Business & Protocol School | Curso en Madrid
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EAE-UDL | Máster en Barcelona
Requisitos: Perfil recomendado:* Titulación Universitaria.* 1/2 años de experiencia laboral.

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ICADEPRO
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Curso online, oficial y gratuito “Dirección de Personas y Desarrollo del Talento”. Contacta con nuestro equipo y aumenta tus habilidades y competencias profesionales. ¡Solicita más información! Y reserva tu plaza.Objetivos: Con este el alumno será capaz...

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Alfa Formación y Consultoría | Curso subvencionado para trabajadores online
Requisitos: Deberá cumplir alguno de los requisitos siguientes: Estar en posesión del título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria. Estar en posesión de algún certificado de profesionalidad de nivel 2. Estar en posesión de un certificado...

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ESSAE ESCUELA SUPERIOR | Curso online
¿Te gustaría trabajar en el área de administración y recursos humanos dentro de una empresa? Si estás buscando una formación que te permita acceder a este sector con garantías, ¡has encontrado el curso que necesitabas! Este programa formativo titulado...

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Instituto Nacional de Seguros (I.N.S.) | Curso en Bogotá (Colombia)
Las áreas de talento humano en el Sector Asegurador cumplen un papel estratégico en su crecimiento y transformación, de manera que, se hace necesario contar con unas bases claras respecto de la administración del recurso humano desde el punto de vista...

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CAEP | Postgrado a distancia
Objetivos: La diplomatura permite a analistas, instructores, capacitadores, consultores y formadores, profundizar y entender la problemática relativa a cada etapa del proceso de capacitación.A quién va dirigido: Analistas, instructores, capacitadores...

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Temario: La evaluación de la capacitación en las organizaciones Mitos y realidades en evaluación de la capacitación laboral ¿Siempre se debe medir?... Razones y significados de la evaluación Tipos de evaluación Indicadores...

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CAEP
CAEP | Curso a distancia
de formación. * El valor agregado requerido para un formador de formadores. * Diseño de clases y de actividades pertinentes según contexto. * La comunicación

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LMS Leadership & Management School
LMS Leadership & Management School | Postgrado en Madrid
La función actual de la Dirección de Recursos Humanos exige amplias responsabilidades que incluyen el liderazgo organizacional y el pensamiento estratégico. Como la profesión evoluciona, departamentos de Recursos Humanos están llamados a tomar cada vez...

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Universidad EAN
Universidad EAN | Curso a distancia
Requisitos: 1. Conocer el Reglamento Estudiantil de la Universidad EAN. Descargar documento.2. Fotocopia del título profesional universitario o acta de grado.3. Fotocopia de la cédula deciudadanía.4. Dos fotos a color tamaño 3 x 4 fondo azul.5. Formulario...

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Fundación Universitaria de Las Palmas ( FULP )
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¿Te gustaría mejorar tus competencias comunicativas? ¿Te gustaría gestionar las conversaciones de manera atractiva para conseguir tus objetivos profesionales? El curso de Especialista en Desarrollo Profesional y Gestión del Talento es la formación que...

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Laborprex Auditores
Laborprex Auditores | Curso online
Conocer los conceptos básicos relacionados con la gestión empresarial de una organización. Capacitar al alumno para desarrollar un sistema de trabajo seguro, a través de un modelo de gestión que ayude a establecer compromisos.

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El Curso de Experto en Herramientas para la Gestión de Recursos Humanos corresponde al segundo módulo del Máster en Dirección Profesional de los Recursos Humanos. El Curso de Experto en Herramientas para la Gestión deRecursos Humanos está impartido por...

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EAE Online – Blended
EAE Online – Blended | Curso a distancia
Objetivos: Entre los objetivos de este curso se encuentran: Gestionar o dirigir el departamento con la metodología y las técnicas directivas más eficaces. Planificar y organizar todos los procesos administrativos del personal. Establecer las políticas...

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Grupo Colon-IECM
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Objetivos: - Programar acciones formativas adaptadas al alumnado. - Elaborar y utilizar materiales y recursos didácticos. - Impartir y tutorizar acciones formativas para el empleo. - Evaluar el proceso de enseñanza-aprendizaje. - Orientar sobre itinerarios...

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EAE Online – Blended
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Objetivos: Proporcionar una visión estratégica y global de la empresa, siendo la dirección y gestión de personas un pilar fundamental en la toma de decisiones de las organizaciones.A quién va dirigido: Profesionales con experiencia en otras áreas de la...

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