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Cursos de relaciones laborales

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ESCUELA INTERNACIONAL DE NEGOCIOS EMPRESARIALES (EINE Formación)
ESCUELA INTERNACIONAL DE NEGOCIOS EMPRESARIALES (EINE Formación) | Curso online
Objetivos: • Conocer qué es un conflicto y sus principales características para ver distintos aspectos de estos y establecer su origen. • Conocer adecuadamente los diferentes tipos de conflictos para establecer sus causas y ver las mejores alternativas...

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Aulaformacion Business School
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Objetivos:  Adquirir las competencias básicas sobre Recursos preventivos establecidos de la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales.Requisitos: NingunoA quién va dirigido: Trabajadores de oficinas
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ENEA FORMACION
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Objetivos: • Conocer las características y requisitos de las bonificaciones de las acciones formativas y permisos individuales de formación. • Ser capaces de desarrollar toda la documentación exigida por la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo...

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EDUCA BUSINESS SCHOOL | Máster online
MÓDULO 1. ADMINISTRACIÓN LABORAL UNIDAD DIDÁCTICA 1. SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL. RÉGIMEN GENERAL Introducción. El Sistema de Seguridad Social Regímenes de la Seguridad Social Régimen General de la Seguridad...
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CEE Centro Europeo E-learning
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Formate y especializate en TODOS los aspectos relacionados con la mediación laboral, con contenidos actualizados. Actualmente a diferentes niveles es demandado personal capacitado para la mediación laboral, tanto en empresas de tamaño medio, con departamentos...
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Únicas Formacion Sl | Curso a distancia
1.LOS ACTORES Y EL PROCESO DE FORMACIÓN1.1. La figura del formador1.2. El adulto en formación1.3. Características del grupo en formación1.4. Dinámica de grupo en formación1.5. Aspectos del aprendizaje en grupo...
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El Formador Ocupacional desarrolla de manera sistemática y planifica acciones de formación con vistas a la adquisición de competencias profesionales de los destinatarios, en el marco de una política de formación. Programa su actuación de manera flexible...

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Objetivos: Ampliar conocimientos relacionados con el ámbito laboral, el ámbito de la contabilidad, el ámbito fiscal e incluso en el ámbito de las PYMES entre otros.Requisitos: No presenta requisitos.A quién va dirigido: Está dirigido a empresarios, directivos...
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Audiolís
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Objetivos: Nuestro único objetivo es prepararte para que consigas ser docente en tu sector. Requisitos: Como este certificado tiene un nivel de cualificación profesional 3, es decir, es un nivel avanzado, debes cumplir UNO de estos requisitos: - Estar...
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Carval Formacion sl | Curso online
Objetivos: El objetivo del curso Formador de formadores es dotar a los alumnos de los conocimientos y habilidades necesarias para llevar a cabo la planificación, impartición y tutorización de las acciones formativas. Y que el alumno comprenda, desarrolle...

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Objetivos: - Comprender el sistema de Seguridad Social y sus regímenes especiales. - Gestionar nóminas y cotizaciones a la Seguridad Social eficientemente. - Elaborar contratos laborales según modalidades de contratación. - Aplicar el Sistema RED para...
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EMPRENDE BUSINESS SCHOOL
EMPRENDE BUSINESS SCHOOL | Curso online
La reciente Resolución publicada por el Servicio Público de Empleo Estatal (BOE núm. 145, de 16 de junio de 2014) exige que los tutores-formadores de teleformación, además de cumplir con los requisitos de los Reales Decretos específicos que regulan cada...

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Universidad Pontificia de Salamanca | Curso en SALAMANCA (Salamanca)
Objetivos: El Curso de Formación Pedagógica y Didáctica para la Formación Profesional (FP) de la UPSA tiene como objetivo proporcionarte las herramientas y conocimientos necesarios para convertirte en un docente altamente cualificado en el ámbito de la...

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Objetivos: - Fomentar procedimientos y estrategias de búsqueda y actualización de la información del entorno profesional y productivo. - Aplicar estrategias y herramientas de búsqueda de empleo. - Analizar mecanismos que garanticen la calidad de las acciones...

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PARTE 1. POLÍTICA Y GESTIÓN CULTURAL UNIDAD DIDACTICA 1 CONTEXTUALIZACIÓN DE LAS POLÍTICAS CULTURALES Elementos fundamentales en la política cultural y empresarial Reconocimiento de políticas culturales o empresariales...
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Objetivos: Programar acciones formativas para el empleo adecuándolas a las características y condiciones de la formación, al perfil de los destinatarios y a la realidad laboral Seleccionar, elaborar, adaptar y utilizar materiales, medios y recursos didácticos...

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Objetivos: Permite conocer las emociones, las teorías sobre las emociones, la introducción a la inteligencia emocional, el desarrollo emocional, la autoestima, la empatía y la asertividad, las habilidades sociales, los fundamentos de la comunicación,...
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¿Quieres consolidar tus competencias en gestión laboral y asegurar un futuro ascendente en esta área? ¡Entonces este curso es para ti! Te presentamos el programa de un año de duración "Experto en Gestión Laboral", impulsado por Select Business School...
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Objetivos: - Desarrollar estrategias de marketing deportivo innovadoras y efectivas. - Implementar planes de marketing específicos para eventos deportivos. - Analizar y aplicar técnicas de patrocinio en el ámbito de los e-sports. - Evaluar la efectividad...
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