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1. Estilos de mando y liderazgo.
1.1. Responsabilidad y autonomía.
2. Motivación del equipo de encuestadores.
2.1. Principales teorías de motivación.
2.2. Diagnóstico de factores motivacionales.
2.3. Pruebas sociométricas...
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"El nuevo modelo de gestión empresarial sostenible, humano y eficaz para el siglo XXI"
“Eficiencia es hacer las cosas correctamente; eficacia es hacer las cosas correctas”, Peter Drucker.
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Si hay una palabra...
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Lectiva.com pone a tu disposición el Curso de Coaching Ejecutivo y Empresarial Dirigido a la Inteligencia Emocional impartido por el Instituto Europeo de Formación y Cualificación.
Este completo programa educativo conoce el enfoque académico enmarcado...
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Objetivos: - Evaluar los elementos de la cultura organizacional que guardan relación con la adecuada detección de necesidades y el estudio de la realidad mediante el análisis DAFO para el establecimiento de objetivos.
- Describir las características y...
349 €
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Objetivos: - Identificar los elementos y posibles barreras implicadas en todo proceso comunicativo.
- Categorizar la comunicación según los canales, participantes y formas de comunicar de las personas.
- Reconocer las capacidades de escucha activa, empatía...
189 €
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Objetivos: - Analizar los aspectos relacionados con la creación y el desarrollo de un equipo eficaz.
- Identificar las habilidades de equipo en relación con el liderazgo, la comunicación, la motivación, las emociones y la resolución de conflictos.
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Curso a distancia
Objetivos: - Analizar los conceptos clave del liderazgo, sus funciones, tipos e influencia dentro de las organizaciones.
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Objetivos: Identificar los conocimientos fundamentales para ser un buen negociador.
- Seleccionar las estrategias y tácticas básicas para afrontar con un éxito una negociación.
- Desarrollar la habilidad de negociación.
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- Conocer los aspectos y el proceso de creación del trabajo en equipo, así como las características y ventajas que presenta.- Conocer aspectos fundamentales para la gestión de conflictos en el trabajo en equipo, así...
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El Coaching Ejecutivo y Empresarial se ha extendido a lo largo de las últimas décadas como metodología para el desarrollo del talento en las organizaciones. Sus principales beneficios se relacionan con la mejora del desempeño de los líderes, la satisfacción...
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Independientemente de la posición que ocupe un profesional en una empresa, es claro que las exigencias le han aumentado y las necesidades de ser más eficiente y productivo son una constante.
Nuestras respuestas a las situaciones empresariales que nos...
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En las dos últimas décadas, y en especial en los últimos años, el coaching ha tenido una explosión como sistema de entrenamiento aplicado a las organizaciones debido en gran medida a la importancia que ha adquirido la especialización del personal en una...
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Objetivos: -Explicar los conceptos y metodologías con claridad (sin excesivos tecnicismos)
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Objetivos: ¿Te gustaría aprender sobre motivación y liderazgo? En este curso online aprenderás cómo implantar en una empresa el sistema de Empowerment, a reconocer si esa implantación tendría éxito o no en función de la empresa en la que se pretende implantar...
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1 El uso eficaz del tiempo
1.1 Valoración del uso eficaz del tiempo
1.2 Causas de la escasez de tiempo
1.3 Factores que influyen en el uso del tiempo
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Fundació Auditorium d'Assegurances |
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Poner de manifiesto los componentes más importantes para definir una buena estrategia de negociación y analizar las técnicas más efectivas para obtener un acuerdo beneficioso, sobre todo desde el punto de vista de la negociación...
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Este curso de Dirección de reuniones tiene un único tema que se divide en siete apartados. Cada uno de los apartados se desarrollan de manera extensiva e intensiva para que el alumno adquiera los conocimientos necesarios para su aprendizaje...
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El temario del curso sobre Trabajo en equipos se dividen en los siguientes apartados:Tema 1. Trabajo en equipo.
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