DE RECURSOS HUMANOS UNIDAD DIDÁCTICA 4. ANÁLISIS Y DESCRIPCIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO Resumen Autoevaluación Solucionario MÓDULO 6. GESTIÓN DE PERSONAL Y HABILIDADES
En Veigler Business School apostamos por un método de estudio alternativo a la metodología tradicional. En nuestra escuela de negocios es el propio alumno el encargado de organizar y establecer su plan de estudio. Este sistema le permitirá conciliar su...
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Actualmente, más empresas están demandando que los responsables de equipo, posean unos conocimientos adecuados para la realización de las tareas que desempeñan.
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