Curso online
Duración : 5 Meses
En el mundo empresarial actual, el Protocolo se presenta como una importante herramienta estratégica para la mejora del balance económico de la empresa. La sistematización de los actos de empresa, a través de la elaboración de un manual corporativo de protocolo, afecta de forma directa a la imagen y percepción social de las empresas por parte de la sociedad y, como consecuencia, a su reputación corporativa.
En el presente curso los alumnos conocerán, además de las Técnicas de Organización de Eventos fundamentales, aquellos aspectos propios y específicos del protocolo en el ámbito empresarial y corporativo.
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Temario completo de este curso
El presente módulo desarrolla los conocimientos necesarios sobre las técnicas fundamentales para la correcta organización de un evento, tomando como punto de partida las reglas básicas del protocolo: el concepto de anfitrión, los tipos de presidencias y sus sistemas de ordenación y la ordenación y gestión de invitados.
Unidad 1. Contexto del evento y sistemas básicos de ordenación
Tema 1.- Contexto del evento: conceptos básicos comunicativos
Tema 2.- Sistemas básicos de ordenación protocolaria
Unidad 2. Los protagonistas de los actos y su tratamiento
Tema 1.- El anfitrión
Tema 2.- Tipos de invitados y su tratamiento
Tema 3.- La ubicación de los invitados
Tema 4.- El tratamiento de los acompañantes
Unidad 3.- La composición de las presidencias en los actos
Tema 1.- Tipos de presidencias
Tema 2.- Elementos físicos de las presidencias
Tema 3.- Ordenación de las presidencias
Unidad 4.- El uso de los símbolos
Tema 1.- La ordenación y uso de las banderas
Tema 2.- Himnos y su protocolo
Tema 3.- La identidad corporativa en los actos
Unidad 5.- Las Invitaciones
Tema 1.- Los tipos de invitaciones
Tema 2.- Elaboración de la invitación
Tema 3.- Las notas de interés, de protocolo y STD
Módulo 2.La materia Protocolo en la Empresa desarrolla los aspectos específicos del protocolo en el ámbito corporativo. El alumno conocerá las diferentes herramientas técnicas necesarias para la correcta sistematización de los actos protocolarios empresariales que permitan diseñar un manual corporativo de protocolo como parte de la estrategia de reputación corporativa de las entidades privadas.
Unidad 1. La protocolización de la Empresa
Tema 1.- Concepto de protocolo de la empresa
Tema 2.- El Manual Interno de Protocolo, concepto y estructura
Tema 3.- El departamento de protocolo en la empresa
Unidad 2.- Política general de Protocolo en la Empresa
Tema 1.- Las precedencias en la empresa
Tema 2.- El área de presidencia y los altos directivos en la empresa
Tema 3.- La importancia de la identidad corporativa en la empresa. Los símbolos de la empresa
Tema 4.- La clasificación en los actos de empresa
Tema 5.- La organización de eventos en la empresa
Unidad 3.-Sistematización del Protocolo Interno de la Empresa
Tema 1.- Los espacios en el protocolo de empresa
Tema 2.- Las visitas a la empresa
Tema 3.- Las comidas y la gestión de los viajes de empresa
Tema 4.- Los regalos en la empresa
Tema 5.- El parque móvil, la netiqueta y otras cuestiones
Tema 6.- Las relaciones internacionales en la empresa
Módulo 3.Esta asignatura desarrolla los aspectos clave de las relaciones sociales y el “saber estar” adaptado a la nueva realidad social actual, así como las particularidades técnicas de los eventos más habituales.
Unidad 1.- Las Relaciones Sociales, educación y saber estar
Tema 1.- Relaciones sociales y comunicación
Tema 2.- Usos y costumbres: Saludos, presentaciones, regalos
Unidad 2. La organización y planificación de eventos habituales
Tema 1.- Inauguraciones
Tema 2.- Primeras piedras
Tema 3.- Presentaciones de producto
Tema 4.- Conferencias
Tema 5.- Entrega de premios
Tema 6.- Visitas y viajes
Tema 7.- Eventos virtuales y eventos híbridos