Curso subvencionado para trabajadores online
Duración : 2 Semanas
Adquirir conocimiento sobre el clima laboral y su influencia en la organización que permita establecer planes de acción de mejora del clima laboral.
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Objetivos
Este curso tiene como objetivo proporcionar a los alumnos los conocimientos necesarios para entender cómo el clima laboral influye en el desempeño y bienestar dentro de una organización. Los estudiantes aprenderán a identificar los factores que afectan el ambiente de trabajo, como la comunicación, el liderazgo y la motivación, y cómo estos impactan en la productividad y satisfacción de los empleados. Además, se capacitarán para diseñar y aplicar planes de acción efectivos para mejorar el clima laboral, promoviendo un entorno de trabajo más saludable, colaborativo y motivador, lo cual contribuye al éxito y la sostenibilidad de la organización.
A quién va dirigido
A trabajadores dentro de la Comunidad de Madrid o, en su defecto, a demandantes de empleo dentro de la Comunidad.
Requisitos
Los alumnos deben tener acceso a un dispositivo adecuado (ordenador o tablet) con el sistema operativo actualizado y capacidad para ejecutar la plataforma de teleformación sin inconvenientes.
Temario completo de este curso
1. FUNDAMENTOS DE CLIMA LABORAL EN LA EMPRESA.
1.1. Qué es clima laboral.
1.2. Elementos que influyen en el clima laboral.
1.3. Factores de riesgo.
2. MEDIDA Y ESTUDIO DEL CLIMA LABORAL.
2.1. Herramientas de medida del clima laboral.
2.2. Encuesta de clima laboral.
2.3. La importancia de la encuesta de clima laboral.
3. GESTIÓN DEL CLIMA LABORAL.
3.1. Trabajar con los resultados de la encuesta de clima.
3.2. Preparar a los mandos.
3.3. Reunión de comunicación de resultados.
3.4. Reunión de trabajo sobre resultados.
3.5. Puesta en práctica de planes de acción.
3.6. Seguimiento y evaluación.