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Cursos de conflictos

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Objetivos: Conocer las modalidades de conflicto que existen y las causas que determinan la aparición de los mismos. Prevenir conflictos, sabiendo cómo manejar las situaciones más delicadas del ámbito laboral. Manejar y resolver adecuadamente los conflictos...
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Objetivos: Aportar al alumno los conocimientos y habilidades necesarias para llevar a cabo las actividades propias de un departamento de Recursos Humanos (RRHH). Planificar plantillas. Reclutar y seleccionar personal. Aplicar habilidades personales y...
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Permite conocer sobre la caracterización general de la toma de decisiones, las decisiones en el contexto empresarial, la resolución de conflictos, la introducción al sistema financiero, las operaciones y cálculo financiero, las fuentes de financiación...
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DERECHO PENAL MÓDULO 1. NOCIONES BÁSICAS SOBRE DERECHO  UNIDAD DIDÁCTICA 1. CARACTERIZACIÓN  UNIDAD DIDÁCTICA 2. ORDENAMIENTO JURÍDICO MÓDULO 2. FUNDAMENTOS DEL DERECHO PENAL  UNIDAD...
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MÓDULO 1. INTERVENCIÓN SOCIAL CON MENORES UNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN AL TRABAJO SOCIAL 1. Introducción 2. Trabajo Social como construcción social 3. Ciencias sociales y Trabajo Social 4. El Método...
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Objetivos: - Diferenciar los tipos de discriminación (directa, indirecta, convergente, entre otras) caracterizando los mismos. - Describir aspectos o situaciones de la vida comunitaria donde se pueda percibir discriminación por razón de sexo. - Identificar...
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