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Cursos de gestion laboral

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Objetivos: - Aplicar procedimientos administrativos en procesos de selección de recursos humanos, utilizando los métodos y sistemas más adecuados. - Aplicar procedimientos administrativos de gestión de la formación, para introducir procesos de mejora...
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Te presentamos el master en Consultoría Laboral ambientado a todas aquellas personas con aspiración en extender sus conocimientos en el ámbito del derecho laboral y de la gestión de recursos humanos, Lectiva.com en conjunto con la escuela Inenka Business...
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Fufess - Formación y Estudios Sociales y Sanitarios
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Requisitos: Interesados en la materia de prevención de riesgos laborales.A quién va dirigido: Todas las categorías profesionales

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Curso de formación diseñado para ofrecer a los opositores y profesionales del derecho una visión completa sobre los procedimientos establecidos en la Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la jurisdicción social. El proceso judicial laboral es...
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Objetivos: - Conocer los fundamentos de la mediación como método de gestión y solución de controversias. - Conocer el marco normativa referente a la mediación. - Adquirir los conocimientos sobre las funciones del mediador, así como los procesos, cláusulas...
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El mercado laboral demanda profesionales con formación avanzada y específica en el asesoramiento laboral. El Máster es Asesoría Laboral aporta las herramientas necesarias para la correcta planificación y gestión de las relaciones laborales dentro del...
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El conocimiento de la normativa legal laboral aplicado a los distintos procesos laborales de la empresa es una de las principales necesidades que la gestión de los RRHH requiere a diario. La toma de decisiones dentro de este ámbito exige un conocimiento...

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Centro de Formación Ica | Curso online
1 Conceptos básicos sobre seguridad y salud 1.1 El trabajo y la salud 1.2 Los riesgos profesionales 1.3 Factores de riesgo laboral 1.4 Incidencia
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Grupo Colon-IECM
Grupo Colon-IECM | Curso subvencionado para trabajadores online
Este curso está diseñado para proporcionar conocimientos sobre el clima laboral y su impacto en el rendimiento y bienestar dentro de una organización. Aprenderás a analizar las condiciones del entorno de trabajo y a identificar factores que influyen en...

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Realizar una actividad laboral está a menudo acompañada de presiones y exigencias que derivan en estrés. La forma en la que se gestionen impactará, tanto en los resultados obtenidos, como en la experiencia y calidad de vida de quien lo lleve a cabo; incluso...

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Orientar a los participantes para entender mejor el entorno laboral y los posibles daños derivados de unas condiciones de trabajo inadecuadas, a traves del conocimiento del marco legislativo en materia de prevencion de riesgos laborales, de los factores...
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EDUCA BUSINESS SCHOOL
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para la gestión empresarial. Competencias en el contexto laboral ¿Cómo se adquieren las competencias? Competencias. Tipología y significado UNIDAD DIDÁCTICA 9
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TURÍSTICA MÓDULO 3. RECURSOS HUMANOS EN CENTROS DE INFORMACIÓN TURÍSTICA MÓDULO 4. GESTIÓN ADMINISTRATIVA MÓDULO 5. LAS FUENTES DE INFORMACIÓN TURÍSTICA
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MÓDULO 1. DERECHO LABORAL, NÓMINAS, CONTRATACIÓN Y PRESTACIONES DE LA SEGURIDAD SOCIAL (TGSS e INSS) UNIDAD FORMATIVA 1. DERECHO LABORAL, NÓMINAS
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Objetivos: A lo largo de esta doble titulación, el alumno estudiará los componentes de la inteligencia emocional, así como los estilos de liderazgo, las técnicas de desarrollo en equipo y las medidas de prevención del estrés, entre otros muchos conceptos...
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Objetivos: Aportar al alumno aquellos conocimientos, habilidades y competencias que el mundo empresarial exige en relación a la implantación de sistemas de calidad, medioambiente y prevención de riesgos laborales. Planificar y llevar a cabo auditorías...
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