1. IDENTIFICACIÓN DEL OBJETIVO
2. CONOCER LA METODOLOGÍA DE PARTICIPACIÓN
3. DESARROLLAR LA SESIÓN PARTICIPATIVA
4. GESTIONAR DIFICULTADES
5. INTEGRAR Y PRESENTAR LOS RESULTADOS Y CONCLUSIONE
organizacional. 2.3. Concepto y características. 2.4. Integración del plan de carrera en la cultura y estrategia de la organización. 3. FASES EN LA PLANIFICACIÓN