TEMARIO DEL CURSO:

• I.- Administración Pública y Nuevas Tendencias en Gestión
  Gubernamental

  • Teorías de la administración pública

  • Estructuras administrativas y/u organizacionales

  • Instrumentos de política pública

  • Implementación: éxito y fallas en la política pública

  • Funcionarios públicos: tipos, roles y funciones

  • La nueva administración pública y el contexto global: modernización del aparato público.

• II.- Marco Normativo del Estado: eficacia, regulación y desafíos
  • Fundamentos del Derecho Público y Administrativo
  • Marco internacional de derecho público
  • Análisis Comparativo del Derecho Público: España y Latinoamérica
  • Optimización de la Eficacia Normativa en el Ámbito Público
  • Principios y Aplicaciones del Marco Regulatorio en Estados Democráticos
  • Desafíos del Derecho Público en la era digital: Compliance y Transparencia
• III.- Economía del Sector Público: gestión presupuestaria y
  finanzas públicas
  • El sector público
  • Presupuestos Generales del Estado
  • Distribución del gasto público
  • Presupuestos públicos I: Estructura, contenidos y elaboración
  • El control presupuestario
  • Presupuestos participativos
• IV.- Tecnologías de la Información y Comunicación (TIC) en
  el Aparato Público y la Sociedad

  • Sociedad de la Información y el conocimiento

  • TIC. Convergencia tecnológica. Vida cotidiana y brecha digital. Derechos digitales y datos personales

  • Gobierno electrónico/Administración electrónica. Etapas y categorías analíticas

  • 4o Revolución Industrial. Desarrollos y el rol del Estado

  • Gestión tecnológica. Ética y regulación

  • Gobierno electrónico y gobierno abierto. Gobernanza digital y gobierno inteligente
• V.- Gestión del Capital Humano, Liderazgo y Herramientas para la Dirección Pública
  • Gestión del cambio y sus resistencias
  • Gestión del conflicto. Experiencias de éxito
  • Gestión del recurso humano
  • Liderazgo y trabajo en equipo
  • Herramientas de gestión para dirección pública
  • Tendencias actuales de capital humano
• VI.- Estado Abierto, Transparencia, Ética y Cambio Cultural

  • Buen gobierno, Gobierno abierto y Estado abierto. Aspectos conceptuales, Marco internacional. Procesos y planes de acción

  • Principios de Gobierno abierto. Desarrollo y gestión

  • Transparencia reactiva y activa. Transparencia focalizada y proactiva. Heterogeneidad ciudadana. Órganos garantes y sujetos obligados

  • Gestión para el acceso a la Información y la transparencia, Gestión de la Información. Gestión de la participación

  • Importancia del fortalecimiento institucional para estos desarrollos. Gestiones transversales y Estado en red. Casos
  • Ética y gestión del cambio cultural. Innovación transversal y aprendizajes
• VII.- Gestión, Análisis y Evaluación de Políticas y Servicios Públicos
  • El ciclo de políticas públicas
  • Cadena de valor público
  • Indicadores y mediciones en la administración pública
  • Teoría para la evaluación de políticas públicas
  • La política de la evaluación de políticas públicas
  • Ejemplos prácticos de evaluación en el marco de la IA
• VIII.- Herramientas de Gestión y Calidad para el Directivo Público
  • Calidad organizacional ¿Qué es calidad, sus características y cómo se aplica e implica al sector público?
  • Análisis de procesos y procedimientos
  • Proyecto de gestión. Características. Identificación de problemas, análisis de causas, consecuencias de no intervenir, responsables de los problemas.
  • Control, indicadores de gestión y otras herramientas
  • Taller de habilidades directivas: La centralidad en el ciudadano y el enfoque a resultados. El paso del entorno estratégico al operativo
  • Lucha contra la corrupción. Mecanismos operativos
• IX.- Estrategia y Marketing Público
  • Conceptualización y caracterización de una estrategia
  • Aplicación organizacional de las estrategias
  • utilidad y práctica de las estrategias en el sector público
  • El marketing como estrategia pública: conceptualización
  • Experiencias de marketing público aplicadas al aparato público
  • Desafíos del marketing para el sector público
• X.- Innovación e Innovación Pública
  • Introducción a la innovación
  • Innovación organizacional y sus características
  • Modelos y métodos para la innovación
  • Innovación pública y experiencias de éxito
  • Metodologías ágiles como nutriente de la innovación
  • Resistencias y desafíos de la innovación en el Estado
• XI.- Big Data, Block Chain e Inteligencia Artificial aplicados
  a la Administración Pública
  • Demandas y restos en el aparato público presente
  • Big Data y su utilidad en el sector público
  • Block Chain y su utilidad en el sector público
  • Inteligencia Artificial (IA): características e implicancias
  • Inteligencia Artificial (IA) aplicada al sector público
  • Desafíos de los nuevos enfoques y tecnologías para el Estado
• XII.- Proyecto Fin de Programa