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GESTIÓN PÚBLICA

GESTIÓN PÚBLICA

Formación Integral y Desarrollo Empresarial FIDE

Postgrado online

Descuento Lectiva
435 € 239

Duración : 6 Meses

Los grandes retos para lograr una adecuada gestión en las instituciones públicas demandan el conocimiento exhaustivo de los lineamientos y normatividad básica que rigen el funcionamiento general de las entidades, así como de las políticas y planes ya aprobados por el Estado Peruano. La gran estructura del Estado, la regulación y funcionamiento de los sistemas administrativos, y las acciones vinculadas al control, transparencia y rendición de cuentas, así como a las políticas de modernización de Estado, buscan encaminar al aparato estatal a una cultura de “eficiencia”, en donde los recursos que dispone el Estado sean debidamente utilizados, en beneficio de todos los peruanos.

Así, hoy en día la Gestión Pública moderna debe ser entendida y desarrollada desde una visión por procesos, con estándares de calidad, bajo una mirada de indicadores, con asignación de recursos por resultados, con la utilización de la tecnología como elemento de integración, y con los niveles de Modernización requeridos, buscando la mejora continua de los sistema y de los servicios que se brindan a la colectividad.

Conscientes de ello, se ha programado el presente diplomado en GESTIÓN PÚBLICA, con el aval académico de universidades e instituciones académicas de prestigio.

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Objetivos

Actuar con criterio de análisis en la supervisión, vigilancia y verificación de los actos y procesos que se realizan en el Estado y las Empresas.

A quién va dirigido

El Programa Académico en Gestión Pública se ha concebido como una propuesta educativa dirigida a funcionarios, directores, gerentes, jefes de área, técnicos y personal administrativo que desean o que vengan desempeñándose en Instituciones Públicas (Ministerios, Municipios, Organismos Autónomos, Organismos Reguladores, entre otros), así como para profesionales del sector privado que gestionen y tengan interacción con el sector público.

Requisitos

Estudios a nivel técnico o superior (concluido, inconcluso o cursando) o constancia de experiencia laboral mínima de un año.

Temario completo de este curso

Módulo I. La modernización en el estado peruano • Modernización de la Gestión Pública • Pilares y Ejes Transversales de la Política de Modernización • Gestión del Cambio en el Sector Público Módulo II. Planeamiento estratégico en el sector público • Planeación Estratégica, Conceptualización, Pensamiento y Filosofía • Planeamiento Estratégico en el Sector Público • Metodología del Planeamiento Estratégico en el Sector Público • Políticas y Planes Estratégicos Módulo III. Inversión pública • Concepción de los Proyectos de Inversión Pública y Marco Normativo • Sobre INVIERTE.PE • Metodologías Generales para Proyectos de Inversión e IOARR Módulo IV. Gestión de los recursos humanos en el sector público • Tendencias de gestión de Recursos Humanos en el Sector Público • Servicio Civil en el Perú • Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos • Implementación de la reforma del Servicio Civil Módulo V. Gestión por procesos y por resultados en la gestión pública • De la Gestión por Procesos • La Gestión por Procesos y la Política de Modernización en la Gestión Pública • Metodologías e indicadores en la Gestión de Procesos • Gestión para resultados en la Gestión Pública Módulo VI. Sistema de control y programa de cumplimiento (ISO 37001:2016) • El Sistema Nacional de Control y la Contraloría General de la República • Programa de Cumplimiento (Programa de Compliance) • Implementación de la NTP- ISO 37001:2017
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