Desarrollar habilidades de liderazgo: El programa tiene como objetivo ayudar a los participantes a desarrollar habilidades de liderazgo y gestión efectiva de equipos a través del coaching ejecutivo y el mentoring. Mejorar la capacidad de comunicación: Los participantes aprenderán a comunicarse de manera efectiva y a crear relaciones de confianza con su equipo, empleados y otros profesionales a través de la aplicación de la inteligencia emocional y el coaching ejecutivo. Fortalecer la toma de decisiones: El programa también busca mejorar la capacidad de toma de decisiones de los participantes a través de la mejora de su inteligencia emocional y el uso de técnicas de coaching ejecutivo para ayudarles a tomar decisiones más informadas y efectivas en su trabajo diario.