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Cursos de administración y dirección de empresas

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Formintegral
Formintegral | Curso online
Este curso te capacita para aprender a organizar el trabajo diario de un equipo en función de sus objetivos, resolviendo de manera adecuada los conflictos y adaptándose a las distintas necesidades mediante el desarrollo de habilidades personales.Objetivos:...

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CPDCIM "Centro Profesional para el Desarrollo de Competencias e Investigación Multidiscipliaria.
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Objetivos: Te permite fortalecer aspectos de vida, mediante la práctica real de forma ordenada, potenciar su tiempo y organizar registros cotidianos, sin perder el balance entre persona y entorno, alcanzando metas deseadas y reales de manera feliz y exitosa...

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Si trabaja en un sector en el que el trabajo en equipo es esencial para el cumplimiento de los objetivos y quiere aprender las técnicas de liderazgo y motivación oportunas este es su momento, con el Curso Online De Dirección, Liderazgo Y Motivación De...

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Festo | Curso en L' Hospitalet De Llobregat (Barcelona)
El motivo de cualquier reunión es la imposibilidad de hacer uno por si solo todo lo que necesita. La falta de competencia y la falta de tiempo frente a la tarea nos obliga a pedir ayudar, a confiar y delegar en los demás. Además del valor emocional que...

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El Módulo Coaching Corporativo es parte del Programa Certificado Coaching Integral© y puede cursarse de manera independiente en formato online. Está dirigido a personas que quieren dedicarse a la intervención de Coaching en una Organización pública o...

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Las habilidades personales y sociales de los trabajadores son necesarias para el éxito en el desempeño de sus funciones laborales, junto con el establecimiento de relaciones efectivas con compañeros de trabajo, clientes y proveedores. Todas estas habilidades...

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Esventia Consultores | Curso subvencionado para trabajadores en Madrid
Objetivos: Desarrollar habilidades para comunicarse de forma efectiva, motivar, delegar, resolver problemas, evaluar el rendimiento y desarrollar a los componentes del Equipo. Diagnosticar el nivel de desarrollo de cada uno de los colaboradores. Practicar...

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El concepto de negociación va estrechamente ligado al mundo de la venta, sin embargo, ¿realmente se limita a este ámbito? Esta formación pretende ir un paso más allá, y presentarte el arte de la negociación como una habilidad transversal con utilidad...

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Audiolis Badajoz
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El coaching hace referencia a la configuración de una nueva forma de aprendizaje y gestión de conocimiento que capacita a profesionales para optimizar su trabajo y papel dentro de una empresa, además de atender a la consecución de objetivos y mejoras...

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Objetivos: Nuestro MBA con Concentración en Gerencia Deportiva está diseñado para equiparte con las competencias y conocimientos necesarios para sobresalir en el dinámico mundo de la gestión deportiva. A través de objetivos claros y enfocados, buscamos...

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La inteligencia emocional es la capacidad para reconocer las emociones propias y ajenas, y de utilizar esa información de forma productiva en las relaciones con los demás. Al igual que el resto de capacidades humanas, la inteligencia emocional se puede...

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Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales
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El intraemprendimiento, o emprendimiento interno, es un concepto que impulsa la innovación y la creatividad dentro de las organizaciones basándose en la idea de que la innovación no se limita a los emprendedores externos, sino que puede prosperar desde...

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Objetivos: • Implementar una gestión por objetivos de negocio alineados a la estrategia de la organización y determinar KPI (Key Performance Indicators) para dar seguimiento y evaluar el desempeño de los objetivos trazados. • Aplicar herramientas para...

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Para un administrador es muy importante lograr el máximo beneficio posible para una empresa mediante la organización, planificación, dirección y control de los recursos a su disposición. Por esta razón el centro IMF Business School diseña una oferta única...
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Objetivos: Construir un contexto de compromiso, proactividad y responsabilidad para promover una cultura de accountability. Integrar una ruta estratégica rumbo al año 2025 que permita visualizar nuevos caminos, crear e implementar nuevos proyectos y...

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Objetivos: Proporcionar una metodología que permita al participante llevar a cabo sus intervenciones de coaching. Facilitar una estructura de habilidades, como la conversación de Coaching y herramientas para profundizar en el análisis y desarrollo de...

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Objetivos: • Cómo funciona nuestro cerebro y las aportaciones de la neurociencia al mundo de las organizaciones y la empresa. • Cómo potenciar nuestro rendimiento intelectual y poner en valor las inteligencias que poseemos para aplicarlas en nuestro quehacer...

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