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ISEB - Instituto Superior Europeo de Barcelona
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Objetivos: - Diferenciar los tipos de discriminación (directa, indirecta, convergente, entre otras) caracterizando los mismos. - Describir aspectos o situaciones de la vida comunitaria donde se pueda percibir discriminación por razón de sexo. - Identificar...
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COACHING EJECUTIVO Y EMPRESARIAL BLOQUE I. INTRODUCCIÓN A LA DIRECCIÓN DE EMPRESAS Y GESTIÓN DE PROYECTOS MÓDULO 1. DIRECCIÓN Y MODELOS DE LIDERAZGO
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. La comunicación 8. La negociación 9. Comunicación y negociación 10. La PNL 11. La PNL (r) 12. Coaching y mentoring 13. Coaching (r) Gestión del tiempo 1. Personajes
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El coaching se ha convertido en una herramienta fundamental para todas aquellas organizaciones que deseen despuntar en su rama de negocio. Para ello, uno de los objetivos que se marca la metodología coaching es el de intervenir de forma eficiente en la...

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Permite conocer sobre las bases del coaching, la introducción al coaching, los fundamentos del coaching, la figura del coach, la figura del coachee, el proceso de formación del derecho del trabajo, la contratación laboral, la jornada, horario e interrupciones...
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Para el adecuado desarrollo de la capacidad gerencial en el ámbito de la Enfermería, se debe partir de sus capacidades para administrar recursos, planificar los cuidados, coordinar, supervisar, capacitar y para ejercer un control. El tratar con personas...

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