GES Formación |
Curso a distancia
El Curso de Recursos Humanos ayudará al alumno a gestionar de una forma óptima todos los aspectos relacionados con el capital humano de una empresa u organización le permitirá conocer las herramientas y técnicas más adecuadas para seleccionar el personal...
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ICADEPRO |
Curso subvencionado para desempleados online
Realizar la gestión administrativa de las actividades vinculadas a la administración de recursos humanos y de la información derivada en el marco de una
organización, de acuerdo con los objetivos marcados, las normas internas establecidas y la legislación...
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Formación Universitaria. |
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MÓDULO. LA ADMINISTRACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS. tema 1. los procesos de captación y selección de personal. tema 2. la formación, desarrollo
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Estudios Anamar SCP |
Curso online
Saber gestionar la información relacionada con la selección de personal.
Conocer la normativa de protección de datos referente a la gestión de recursos humanos
Identificar las normas de prevención de riesgo y de medio ambiente en el ámbito laboral
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ELBS - ESCUELA DE LIDERAZGO |
Máster a distancia
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GESTIÓN DE PERSONAL, HABILIDADES DIRECTIVAS Y SOFT SKILLS
MÓDULO 1. GESTIÓN DE PERSONAL Y HABILIDADES DIRECTIVAS
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3.560 € 890 €
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Centro UTEC Business School |
Máster online
Desarrollamos los conocimientos técnicos esenciales que debes dominar como responsable del departamento, adquiriendo las habilidades directivas necesarias que te permitirán gestionar con éxito el equipo de personas. seleccionar nuevos que se incorporen...
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ELBS - ESCUELA DE LIDERAZGO |
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Estudios Anamar SCP |
Curso online
Comprender la dirección de Recursos Humanos de manera estratégica para la gestión competente y exitosa de cualquier empresa.
• Profundizar sobre la transformación de un enfoque administrativo y cortoplacista a un enfoque de gestión del talento y orientado...
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FORMACION Y CUALIFICACION |
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ELBS - ESCUELA DE LIDERAZGO |
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y nóminas Módulo 14. Sistema Siltra I Módulo 15. Sistema Siltra II PARTE 3: RECURSOS HUMANOS, SOFT SKILLS Y COACHING RECURSOS HUMANOS, SOFT SKILLS Y COACHING
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Examinar las Funciones y Responsabilidades del Departamento de Recursos Humanos.
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Curso subvencionado para trabajadores online
Con este curso aprenderás a gestionar los recursos humanos en todo tipo de organización.
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MARE NOSTRUM BUSINESS SCHOOL |
Curso online
Módulo 1. Organización de los recursos humanos Unidad didáctica 1. El departamento de recursos humanos Unidad didáctica 2. Organización
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1.280 € 320 €
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Curso subvencionado para trabajadores en Madrid
Con este curso el alumno podrá obtener una visión global de la organización empresarial desde el area de los recursos humanos analizando el diseño de puestos y la gestión por competenciasObjetivos: Obtener una visión global de la organización empresarial...
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Lectiva.com se une con el Instituto Europeo de Formación y Cualificación para brindarte el programa Especialista en Gestión - Recursos Humanos. Obtendrás los conocimientos necesarios en estas dos áreas capacitándote en la creación de planes de formación...
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ELBS - ESCUELA DE LIDERAZGO |
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¿Alguna vez te has preguntado qué hace que una empresa tenga éxito? ¿Cuál es el secreto detrás de su talento humano excepcional? Si te apasiona el mundo de los Recursos Humanos y deseas convertirte en un experto en esta área, te presentamos el curso perfecto...
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1.580 € 395 €
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Escuela Internacional de Estudios Profesionales |
Curso a distancia
MÓDULO I: 1. Perfil Profesional del Técnico de Recursos Humanos 2. La Empresa y los Recursos Humanos: Departamento de RR.HH 3. La Dirección de RR.HH
425 €
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Postgrado online
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Escuela Internacional de Estudios Profesionales |
Curso online
MÓDULO I: 1. Perfil Profesional del Técnico de Recursos Humanos 2. La Empresa y los Recursos Humanos: Departamento de RR.HH 3. La Dirección de RR.HH
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Cursos Aragón |
Curso a distancia
Dirigido preferentemente a aquellas categorías profesionales que desempeñen o vayan a desempeñar sus funciones como directivos y mandos intermedios en cualquier entorno empresarial.Objetivos: A la finalización del curso el alumno será capaz de participar...
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