El marco jurídico en el que se desenvuelve la actividad empresarial es particularmente complejo. La creciente actividad normativa motivada en buena medida por el influjo de la globalización económica y por la especialización de algunos sectores de la...
Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales |
Curso online
Objetivos: • Cómo prevenir y controlar los fraudes organizacionales a través de las mejores y más efectivas prácticas actuales.
• Cuál es el perfil del defraudador empresarial y qué motivaciones suele tener.
• Qué tipologías y esquemas existen del fraude...
Objetivos: Que entiendas los antecedentes históricos para la creación de la Ley Orgánica de Protección de Datos.
Que identifiques los ámbitos de aplicación de la normativa.
Que conozcas los datos de carácter personal de nivel básico, medio y alto.
Que...
Objetivos: La gestión del personal de la empresa influye en la estructura y funciones del departamento de Recursos Humanos y en todo el funcionamiento de la empresa siendo de vital importancia para el éxito de la misma. A través de este conjunto de materiales...
El mercado laboral necesita de profesionales en conocimientos de la rama fiscal y laboral, para lo que es necesario también conocer de la contabilidad. Es por ello por lo que se requiere de una formación amplia tanto en los principales impuestos, IVA...
A quién va dirigido: Este curso está dirigido a empresarios, directivos, emprendedores,trabajadores y cualquier persona que pretenda adquirir los conocimientos necesarios en Derecho Mercantil.
El mercado laboral necesita profesionales con conocimientos especializados y a la vez transversales en Asesoría Jurídico Empresarial, obteniendo una visión global e integral del derecho enfocado a la empresa. El Máster en Asesoría Jurídico Empresarial...
A quién va dirigido: Este curso está dirigido a cualquier persona que pretenda adquirir los conocimientos necesarios en el MÁSTER EXPERTO EN PATENTES Y MARCAS.
El profesional que quiera dirigir sus conocimientos al Derecho Concursal debe saber la vinculación que esta rama del Ordenamiento Jurídico tiene con otros ámbitos de la empresa. La necesidad de vincular los aspectos jurídicos, mercantiles, económicos...
PARTE 1 CURSO DE ASESOR FISCAL. LEY GENERAL TRIBUTARIA, IMPUESTOS SOBRE SOCIEDADES E IMPUESTOS LOCALES UNIDAD DIDÁCTICA 1. LEY GENERAL TRIBUTARIA 1. El Tributo-Impuestos-Tasas-Contribuciones Especiales 2. Hecho Imponible-Elementos...
Cada vez más se exige a los profesionales de la rama de administración empresarial ciertos conocimientos sobre la Administración Tributaria y su relación con las sociedades. Sin embargo, el conocimiento de los impuestos no es suficiente para una correcta...
ANÁLISIS Y GESTIÓN DE CONFLICTOS EN RECURSOS HUMANOS
INTRODUCCIÓN
MÓDULO 1. INTRODUCCIÓN A LOS RECURSOS HUMANOS
MÓDULO 2. GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS
MÓDULO 3. GESTIÓN DE PERSONAL Y HABILIDADES...
Los constantes cambios normativos en el derecho laboral hacen imprescindible una formación práctica, actualizada y real, que dotará al alumnado de las capacidades necesarias para enfrentarse al mundo laboral, conociendo de forma exhaustiva la ordenación...
PARTE 1 CURSO DE ASESOR FISCAL. LEY GENERAL TRIBUTARIA, IMPUESTOS SOBRE SOCIEDADES E IMPUESTOS LOCALES UNIDAD DIDÁCTICA 1. LEY GENERAL TRIBUTARIA 1. El Tributo-Impuestos-Tasas-Contribuciones Especiales 2. Hecho Imponible-Elementos...
Objetivos: Adquirir los conocimientos necesarios para realizar asesorías laborales, hablar con propiedad sobre los fundamentos del derecho del trabajo, entender que son los convenios colectivos y trabajar por la representación de los trabajadores.Requisitos:...
ANÁLISIS Y GESTIÓN DE CONFLICTOS EN RECURSOS HUMANOS
INTRODUCCIÓN
MÓDULO 1. INTRODUCCIÓN A LOS RECURSOS HUMANOS
MÓDULO 2. GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS
MÓDULO 3. GESTIÓN DE PERSONAL Y HABILIDADES...
PARTE 1GESTIÓN LABORAL, SEGURIDAD SOCIAL Y SILTRAINTRODUCCIÓNBLOQUE I. CARACTERIZACIÓN GENERAL DEL DERECHO DELTRABAJOMÓDULO 1. PROCESO DE FORMACIÓN DEL DERECHO DELTRABAJOUNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN...
PARTE 1. GESTIÓN LABORAL, SEGURIDAD SOCIAL Y SILTRA
BLOQUE I. CARACTERIZACIÓN GENERAL DEL DERECHO DELTRABAJO
MÓDULO 1. PROCESO DE FORMACIÓN DEL DERECHO DEL TRABAJO
MÓDULO 2. NEGOCIACIÓN COLECTIVA Y CONVENIOS...
PARTE 1PERITO JUDICIAL ESPECIALISTA EN BLANQUEO DE CAPITALESINTRODUCCIÓNBLOQUE I. INTRODUCCIÓN AL ORDENAMIENTO JURÍDICO ESPAÑOLMÓDULO 1. FUNDAMENTOS DEL DERECHOUNIDAD DIDÁCTICA 1. DEFINICIÓN1. Tipos de...