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Y EMPLEO MÓDULO 2. EL CONTRATO DE TRABAJO UNIDAD DIDÁCTICA 1. CONCEPTO Y CARACTERÍSTICAS DEL CONTRATO DE TRABAJO UNIDAD DIDÁCTICA 2. DERECHOS Y OBLIGACIONES

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Ipartek servicios informáticos | Curso subvencionado para desempleados en BILBAO (Vizcaya)
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El departamento de Recursos Humanos es el encargado de gestionar el personal y entre sus cometidos también se encuentra la gestión de sus nóminas. Aunque en pequeñas y medianas empresas este departamento no tiene normalmente un reconocimiento como tal...

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Adquirir conocimientos sobre las obligaciones legales que la empresa exige cumplir tanto al trabajador como a la Administración en los ámbitos de Seguridad Social y Trabajo, conociendo así mismo el procedimiento de inscripción, afiliación y baja de trabajadores...

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La transformación digital, la diversidad de los mercados y modelos de negocio cada vez más dinámicos, han convertido a la formación en la Gestión de Talento Humano en una necesidad, y no únicamente una cuestión de prestigio reservada a altos directivos...

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