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Cursos de recursos laborales

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Laboral Clasificación y origen de la discapacidad Pautas de utilización de un lenguaje no discriminatorio Tema 2: la orientación laboral para las personas

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Objetivos: Los objetivos de este curso son: - Introducirte en la planificación de plantillas y llevar a cabo su elaboración, evaluando la situación de la empresa y detectando las necesidades futuras. - Formarte en el diseño y la gestión de políticas y...

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CURSO DE COMUNICACIÓN COMERCIAL. TEMA 1.- LA FUNCIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS. TEMA 2. LA JORNADA. TEMA 3. LICENCIAS Y EXCEDENCIAS. TEMA 4

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En la actualidad, en el mundo de las actividades físicas y deportivas, es prioritario adquirir conocimientos tales como coordinar los recursos y la logística de los servicios de socorrismo en espacios acuáticos, supervisando instalaciones y recursos materiales...

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MÓDULO I. ORGANIZACIÓN Y PLANIFICACIÓN DE RECURSOS HUMANOS 1. Perfil Profesional del Técnico de Recursos Humanos 2. La Empresa y los Recursos

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de Errores Límites de la Revisión Recursos Administrativos Objeto y Clases, Interposición Audiencia a Interesados Resolución. Suspensión de la Ejecución Fin

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Requisitos: No se necesitan requisitos previos

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El Curso de Recursos Humanos Online ofrece formación superior orientada a la gestión del personal de una empresa o de cualquier organismo público y a dirigir y crear distintos grupos humanos a nivel profesional.

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Requisitos: Anualmente la Fundación Tripartita proporciona a las empresas un crédito formativo para que lo empleen en formar a sus trabajadores. Si el crédito no se utiliza antes del 31 de Diciembre, se pierde, generándose uno nuevo en Enero del año siguiente...

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Este curso aporta los conocimientos necesarios para poder tramitar contratos de trabajo, cláusulas, finiquitos, jubilaciones, bajas-altas, nóminas, TC, etc. Se obtendrá una formación teórico-práctica en el campo de las Relaciones Laborales. Está especialmente...

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El acoso laboral, hostigamiento laboral, o mobbing es una forma de violencia que atenta contra los derechos fundamentales y tiene un efecto devastador en la integridad física, psíquica y moral de las personas.Objetivos: Distinguir el mobbing de otros...

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" MÓDULO 1. MF1034_3 GESTIÓN DE RECURSOS LABORALES, FORMATIVOS Y ANÁLISIS DE PUESTOS DE TRABAJO PARA LA INSERCIÓN SOCIOLABORAL DE PERSONAS

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Si quiere dedicarse al entorno de la orientación laboral y quiere adquirir sus fundamentos esenciales este es su momento, con el Curso Práctico: Fundamentos de la Orientación Laboral podrá conocer los aspectos básicos sobre la orientación laboral para...

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A todos y cada uno de nosotros nos motivan cosas diferentes. No hablamos simplemente de nuestro trabajo, sino de nuestra vida en general, desde lo que hacemos en nuestro tiempo libre de forma individual, a las actuaciones que compartimos con otras personas...

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Requisitos: Ser Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales

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Este curso te enseñará a canalizar las reacciones que nuestro organismo pone en marcha cuando percibe situaciones que generan un exceso de demanda. Y con ello a evitar los efectos negativos que el estrés pueda tener sobre nuestra salud.Objetivos: - Conocer...
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Objetivos: El asesoramiento en el mundo del trabajo es un campo profesional que requiere un grado de especialización creciente. El ejercicio profesional de la asesoría laboral reclama un conocimiento en profundidad de las bases del derecho laboral y de...

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Con este curso podrás obtener todos los conocimientos relacionados con este sector. ¡No lo dudes más e infórmate sin ningún tipo de compromiso!Objetivos: Las crecientes exigencias del mercado laboral, la importancia del desempeño profesional en nuestra...

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Las crecientes exigencias del mercado laboral, la importancia del desempeño profesional en nuestra vida y la dificultad real a la hora de acceder y mantener un puesto de trabajo hacen que la orientación laboral cobre una especial relevancia en nuestros...

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