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Cursos de administración y dirección de empresas

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Un jefe no siempre es un líder y un líder no tiene porqué ser un jefe. Aprende a sacar el máximo provecho a tu equipo y aumentar su efectividad con las habilidades que te enseña el curso de Experto en LiderazgoRequisitos: Sin requisitos de acceso

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El diseño organizacional es proceso, donde los gerentes toman decisiones donde los miembros de la organización ponen en práctica dicha estrategias. Las decisiones sobre el diseño organizacional con frecuencia incluye el diagnostico de múltiples factores...
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La Dirección de Proyectos es una herramienta empresarial que consta de una serie de procesos y metodologías que facilitarán al alumno ejercer como Project Management en empresas de cualquier sector. Dicha necesidad surge en las organizaciones...

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Academia ECOS
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Enfocado en el desarrollo de habilidades y destrezas para ejercer funciones y responsabilidades asociadas a la gerencia. Recibirás herramientas del coaching PNL e Inteligencia emocional Al finalizar  este curso, recibirás un Certificado avalado por el...
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Usted puede conseguir con este curso, los conocimientos necesarios para establecer objetivos, indicar los pasos que debe seguir su cliente para conseguirlo e incluso incentivar con métodos tan eficaces como la visualización del éxito, el hecho de ser...

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Este curso incorporará habilidades directivas en tu desempeño dentro de la organización donde trabajas como directivo.Requisitos: Sin requisitos de acceso

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Las personas que participen en este curso obtendrán herramientas, técnicas y estrategias necesarias para aplicar en su puesto de trabajo y sus relaciones laborales, pero también deberán conseguir importantes cambios a nivel personal. En definitiva, con...
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Requisitos: No presenta requisitos previos.A quién va dirigido: A todos aquellos que deseen adquirir conocimientos en liderazgo.
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Las habilidades gerenciales o "directivas " son un conjunto de capacidades y conocimientos que una persona posee para realizar las actividades de liderazgo y coordinación en el rol de gerente o líder de un grupo de trabajo u organización. EL CURSO OFRECE:...

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UNIDAD DIDÁCTICA 1. COACHING DE EQUIPOS 1. Qué es y para qué sirve 2. Objetivos del coaching de equipos 3. El coach de equipos UNIDAD DIDÁCTICA 2. COMPETENCIAS DEL COACHING 1. Enfoque y principios sistémicos 2. Competencias generales del coaching 3. Competencias...

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Con este curso, el alumno podrá adquirir las competencias necesarias para poder dirigir equipos de trabajo. En cualquier tipo de organización independientemente de su tamaño o de su sector, habrá puestos de trabajo específicos...

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Objetivos: • Desarrollar habilidades de liderazgo efectivo y prácticas de dirección a nivel de las personas, los equipos y la organización. • Desarrollar habilidades de comunicación efectiva para el desempeño del rol directivo, la interacción con otras...

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Objetivos: • Cómo funciona nuestro cerebro y las aportaciones de la neurociencia al mundo de las organizaciones y la empresa. • Cómo potenciar nuestro rendimiento intelectual y poner en valor las inteligencias que poseemos para aplicarlas en nuestro quehacer...

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Objetivos: Profundizar en el autoconocimiento personal para poder dirigir adecuadamente la carrera profesional. Potenciar y desarrollar la experiencia previa relevante de los estudiantes en los ámbitos empresarial y de gestión. Crear y liderar equipos...

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La mayor parte de las habilidades estudiadas tienen que ver con el liderazgo. Un liderazgo que se ha revelado importante en aquellos casos en los que se pretende que la organización esté en constante adaptación con el entorno, que...

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El feedback constructivo es la herramienta que acompaña al líder en su día a día en el proceso de gestión de personas ya que le permite generar espacios de confianza entre los equipos, conversaciones asertivas, mejoras en el desempeño y en el potencial...

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