Selección y entrevistas por competencias
Cámara de Comercio de Bogotá - FormaciónCurso online
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Oferta de valor:
El proceso de selección es crítico en una empresa, por el impacto que tiene en los resultados y el comportamiento estratégico de la misma. Por esta razón, se deben desarrollar habilidades que redunden en la efectividad de la escogencia de las personas que ingresen a las organizaciones.
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Objetivos
Contar con herramientas y métodos que permitan a especialistas y no especialistas en el tema de recursos humanos, hacer una buena selección, aprender a usar métodos que están en las tendencias actuales y que ayudan a elegir el mejor talento para las organizaciones.
A quién va dirigido
Gerentes de recursos humanos, profesionales de recursos humanos, responsables de selección de personal y personas interesadas en obtener conocimiento aplicado sobre el proceso de selección de personal por competencias.
Temario completo de este curso
- Entorno que impacta el proceso de selección
- Talento humano alineado con el negocio
- Gestión por competencias
- Identificación y evaluación de competencias
- El perfil del cargo
- El proceso de selección
- Concepto y diseño de un assessment
- Entrevistas por competencias: BEI
- Pautas para el manejo de la entrevista
- Prácticas efectivas
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