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Euroinnova International Online Education_ | Máster online
Objetivos: Los objetivos que debes alcanzar con este master en gestion de instalaciones deportivas son los siguientes: Gestionar de forma eficaz los recursos de las instalaciones deportivas. Conocer la normativa vigente en materia de infraestructura deportiva...
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Objetivos: El objetivo del ciclo formativo de Anatomía Patológica y Citodiagnóstico es que conozcastodos los procedimientos de extracción, manipulación y análisis genético a muestras biológicas y cultivos celulares; realizar la aproximación diagnóstica...

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Análisis de los métodos y procesos de trabajo para la identificación de oportunidades de mejora en el proceso productivo mediante técnicas y estrategias de valor añadido que transformen las situaciones y fases del proceso o tareas que actualmente no están...

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Objetivos: Mediante el estudio de los contenidos propuestos por el centro, adquirirás nociones generales sobre las bibliotecas nacionales, públicas, universitarias, especializadas, escolares o infantiles. Además, te capacitarás para gestionar servicios...

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MasterD Oposiciones | Oposición en Huesca y 23 sedes más
Objetivos: Mediante el estudio de los contenidos propuestos por el centro, adquirirás nociones generales sobre las bibliotecas nacionales, públicas, universitarias, especializadas, escolares o infantiles. Además, te capacitarás para gestionar servicios...

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Requisitos: Para acceder a esta formación debes cumplir con alguno de los siguientes requisitos: Tener más de 18 años y ser titulado de bachillerato o equivalente. Poseer una titulación en de Técnico Superior en temas relacionados, o tener más de 25...

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. RECLUTAMIENTO Y RETRIBUCIÓN DE VENDEDORES 1. El reclutamiento del vendedor: 2. El proceso de selección de vendedores. 3. Sistemas de retribución de vendedores. 4
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Objetivos: Los objetivos a conseguir con la realización de este Máster de Recruitment son los siguientes: Conocer qué son las redes sociales y sus diferentes tipologías. Analizar cómo buscar talento y cuál es la forma óptima de hacerlo a través de las...
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pulsada intensa (IPL). TEMA 3 1. PROCEDIMIENTO TERAPÉUTICO A. Características clínicas del paciente B. Selección de parámetros 1) Longitud de onda o tipo

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Escuela de Veterinaria MasterD | Curso en Pamplona (Navarra) y 23 sedes más
Módulo 1: Técnicas de Adiestramiento de base aplicadas a perros (150 horas): Unidad formativa 1: UD 1: Comportamiento social y bases morfológicas

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Carval Formacion sl | Curso a distancia
Objetivos: Determinar las competencias necesarias para la correcta cobertura de cada puesto de trabajo. Visualizar y entender las competencias de cada candidato a fin de determinar su idoneidad para el puesto. Llevar adecuadamente el proceso de selección...

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Y SELECCIÓN DE PERSONAL. Detección de necesidades de contratación. Soporte documental de las pruebas de selección. Documentación de los resultados

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Objetivos: El Máster en Relaciones Laborales tiene los siguientes objetivos: Aplicar procedimientos administrativos en procesos de selección de recursos humanos, utilizando los métodos y sistemas más adecuados. Aplicar procedimientos administrativos de...
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Forbe | Curso en Pontevedra y 2 sedes más
Objetivos: Entre las funciones del soldador se encuentra fundamentalmente la de aplicar cada tipo de soldadura en función del trabajo a desarrollar. Precisamente para concretar más en sus funciones, debe atenderse a las numerosas salidas profesionales...

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Escuela de Veterinaria MasterD
Escuela de Veterinaria MasterD | Curso online
Módulo 1: Técnicas de Adiestramiento de base aplicadas a perros (150 horas): Unidad formativa 1: UD 1: Comportamiento social y bases morfológicas

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Forbe | Curso en Lugo y 2 sedes más
Requisitos: No es necesario cumplir con requisitos previos para realizar esta formación.A quién va dirigido: A toda persona que se encuentre trabajando o estudiando especialidades relacionadas con administración y recursos humanos.

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Carval Formacion sl | Curso a distancia
Objetivos: Obtener los conocimientos necesarios para efectuar desarrollo de políticas de recursos humanos, la selección, la formación, las políticas retributivas y los aspectos más significativos de la administración y organización de la empresa.

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Objetivos: Los objetivos del Máster RRHH son los siguientes:  Realizar una dirección estratégica de Recursos humanos, planificar plantillas de trabajo, capacitar de forma teórica y práctica en las competencias profesionales necesarias para el ejercicio...
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