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Objetivos: Con este Pack de materiales el alumno será capaz de gestionar todos los datos de los empleados y los procesos asociados, principalmente la gestión de las nóminas, los períodos de vacaciones y absentismo, así como los viajes y los gastos asociados...
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EDUCA BUSINESS SCHOOL | Máster a distancia
Objetivos: Alcanzar tus metas mediante un aprendizaje ameno y flexible en Derecho laboral con nuestro Máster en Gestión Laboral, Fiscal y Contable + Titulación Universitaria. Requisitos: No presenta requisitos. A quién va dirigido: Está dirigido a personas...
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Objetivos: El objetivo de este curso es ayudar a cualquier profesional que tenga que realizar el análisis de brecha salarial en su organización, a generar los cálculos con EXCEL y con POWER BI, aunque no domine estas herramientas. Verá en este curso cómo...

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Las empresas son cada vez más conscientes de que el éxito en los objetivos empresariales sólo se consigue a través de una buena selección de capital humano. Esta tarea sólo se puede conseguir con profesionales formados para diseñar, organizar y gestionar...
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Objetivos: Con este Pack de materiales el alumno será capaz de gestionar todos los datos de los empleados y los procesos asociados, principalmente la gestión de las nóminas, los períodos de vacaciones y absentismo, así como los viajes y los gastos asociados...
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Objetivos: Conocer las fuentes del derecho laboral. Adquirir conocimientos sobre los conflictos de trabajo. Conocer el sistema de la seguridad social. Conocer los aspectos esenciales sobre la jubilación. Gestionar las nóminas y las cotizaciones a la seguridad...
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Objetivos: Conocer las modalidades de conflicto que existen y las causas que determinan la aparición de los mismos. Prevenir conflictos, sabiendo cómo manejar las situaciones más delicadas del ámbito laboral. Manejar y resolver adecuadamente los conflictos...
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La Contabilidad Financiera, aquella disciplina que estudia las cuentas empresariales y que nos permite determinar el estado económico de la organización. Para el correcto funcionamiento de la empresa es necesario mantener un correcto control de las cuentas...
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UNIDAD DIDÁCTICA 1. GESTIÓN DE NÓMINAS 1. El Salario 2. Composición y elementos del salario • Conceptos salariales • Conceptos no salariales
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Objetivos: Este Máster en Gestión Laboral, Fiscal y Contable facilitará el alcance de los siguientes objetivos establecidos: - Llevar la gestión de todo el ciclo contable de una empresa a nivel avanzado: asesoramiento financiero, contabilidad de costes...
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Objetivos: Aportar al alumno los conocimientos y habilidades necesarias para llevar a cabo las actividades propias de un departamento de Recursos Humanos (RRHH). Planificar plantillas. Reclutar y seleccionar personal. Aplicar habilidades personales y...
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Si trabaja en el entorno empresarial u organizacional y quiere conocer los aspectos esenciales sobre la gestión laboral, fiscal y contable este es su momento, con el Máster en Gestión Integral Empresarial: Laboral, Fiscal y Contable conocerá las técnicas...
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Si lo que quieres es tener una clínica de tratamiento de lesiones que sea rentable y te de importantes beneficios económicos y siga creciendo durante los años, tienes que formarte en el ámbito ejecutivo para poder administrarla perfectamente. Es por eso...
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EDUCA BUSINESS SCHOOL
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Objetivos: Con este máster alcanzarás tu meta y te formarás con los mejores profesionales en recursos humanos.Requisitos: No presenta requisitos.A quién va dirigido: Está dirigido a personas que quieren aprender mas sobre administración de recursos humanos...
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Escuela de Posgrado de Salamanca
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Permite conocer sobre la gestión laboral y seguridad social, los recursos humanos, soft skills y coaching, la contabilidad y analítica contable, el marketing estratégico, la responsabilidad social corporativa, la empresa digital, la gestión fiscal, los...
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En un entorno cambiante y altamente competitivo y, aún más en lo que a la proliferación de empresas del sector inmobiliario se refiere, debes contar con las competencias necesarias para llevar a cabo una correcta gestión empresarial que te permita diferenciar...
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Objetivos: En este curso, el alumno podrá conocer el programa SAP desde su base, así como su instalación. Además, se explican una serie de conceptos previos, como la transacción, el customizing o el mandante, de forma que sea más fácil para el alumno...

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Objetivos: - Conocer el coaching y su importancia en la empresa. - Aplicar el coaching para ayudar al liderazgo de empresa. - Conocer el mentoring y sus diferentes tipos. - Diseñar y planificar un programa de mentoring. - Adaptar la organización a través...
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ESCUELA DE POSTGRADO DE CIENCIAS DEL DERECHO
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. BASES Y TIPOS DE COTIZACIÓN ANEXO 3. TARIFAS AT Y EP MÓDULO 2. ELABORACIÓN DE LA NÓMINA UNIDAD DIDÁCTICA 3.LA SEGURIDAD SOCIAL 1. Introducción. El Sistema
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La dirección y gestión de recursos humanos se ha convertido en un factor clave para desarrollar las competencias, talento y creatividad de la plantilla de cualquier organización y al mismo tiempo avanzar eficientemente en un mercado globalizado dominado...
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