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Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales
Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales | Curso online
Objetivos: • Cuáles son los diferentes modelos retributivos y elementos de compensación al alcance de las empresas. • Cómo integrar el modelo de compensación total con la política estratégica de la empresa. • Cuáles son los diferentes componentes de la...

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Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales
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¿Quiere ser más fiable y productivo en el desarrollo de su trabajo? La multitud de sistemas que intervienen en el día a día de la administración de personal / compensación y su ubicación de muchos de ellos en la “nube”, hace necesario tener una herramienta...

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Professional & Personal
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Este curso está diseñado para aquellas personas que aspiran a convertirte en un HRBP altamente capacitado y reconocido. Aquí aprenderás a: *Gestionar políticas de atracción, desarrollo y fidelización del talento, adaptadas a los retos del mercado actual...

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Instituto Superior del Medio Ambiente
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Objetivos: Conseguir una visión general de las metodologías, enfoques y herramientas aplicables para el cálculo de la Huella de Carbono. Conocer los alcances, tipos de implementación y enfoques para el cálculo de la huella de carbono. Aprender los principios...

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Durante tu formación comprenderás cómo elaborar y controlar los contratos, nóminas y cotizaciones con total seguridad jurídica; cómo usar softwares especializados para automatizar la gestión con la Seguridad Social y las obligaciones fiscales; aprenderás...
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Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales
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La gestión del suelo es una actividad interdisciplinar en la que confluyen un conjunto de actuaciones diversas, ya sean jurídicas, técnicas, económicas, etc. Por eso se necesita una visión global de todo el proceso, comenzando desde el planeamiento, pasando...

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Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales
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Como sistema líder mundial en la gestión empresarial, SAP es la herramienta más completa, flexible e integral de todas las aplicaciones de empresa en sus diferentes departamentos. Debido a su gran extensión a nivel mundial, cada vez más elevado principalmente...

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Objetivos: • Cuáles son los principios y criterios contables del Plan General de Contabilidad que inciden en la contabilización del Impuesto sobre Sociedades. • Qué cuentas contables del PGC y ajustes fiscales participan en la contabilización del Impuesto...

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El sistema STEM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas) es un pilar fundamental en el desarrollo y competitividad de las empresas en la era digital. La selección y retención del talento STEM se han convertido en un desafío clave para las organizaciones...

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Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales
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ENAE Business School | Curso en Murcia
Este curso tiene como finalidad formar al participante en el concepto de retribución total. Siendo capaz de, a través de las herramientas aportadas, diseñar un sistema integral de retribución que englobe: compensación fija, variable, flexible y emocional...

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Requisitos: Ordenador con conexión a internet (recomendable ancho de banda mínimo de 3 Mb) y navegador web (optimizado para Firefox 8).

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Vision y Valor Consulting S.L
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Este programa tiene como objetivo gestionar todos los aspectos relacionados con el capital humano de la empresa, permitiendo conocer las herramientas y técnicas para la selección de personal, diseñar los criterios retributivos y de evaluación que la empresa...

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ISAE Instituto Superior de Administración de Empresa
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Reclutamiento y selección de personal Plan de acogida Política de retribución y compensación Valoración de puestos de trabajo Estructura organizativa

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Fundació Auditorium d'Assegurances
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El objetivo de este curso es que sus participantes amplíen y actualicen sus conocimientos en esta disciplina, en constante evolución, debido a las modificaciones legislativas y, sobre todo, a las aportaciones de la jurisprudencia, dada la enorme casuística...

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