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FORMACION Y CUALIFICACION
FORMACION Y CUALIFICACION | Postgrado a distancia
: 6. GESTIÓN DE LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES BLOQUE II; MÓDULO I: 7. CONCEPTOS BÁSICOS 8. EL SALARIO 9. PROCEDIMEINTO PARA EL CÁLCULO

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FORMACION Y CUALIFICACION
FORMACION Y CUALIFICACION | Postgrado online
El objetivo que pretende el postgrado de asesoría laboral y nóminas es capacitar al alumnado de los recursos necesarios para poder trabajar como asesor laboral. Para ello es necesario que el alumno obtenga conocimientos sobre ordenación jurídica de las...

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Academia New Clot
Academia New Clot | Curso online
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El Curso Técnico en Orientación Laboral para Jóvenes ofrece una formación especializada en la materia. Debemos saber que las crecientes exigencias del mercado laboral, la importancia del desempeño profesional en nuestra vida y la dificultad real a la...

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Universidad de Santiago de Compostela - Posgrados | Máster en Santiago de Compostela (A Coruña)
El Máster en Orientación Laboral ofrece al alumnado la formación adecuada para desarrollar esta carrera profesional desde un punto de vista innovador, con contenidos completos y variados, introduciendo un perfil competencial que capacita a los estudiantes...

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Formación técnica y normativa diseñada para que las organizaciones establezcan mecanismos de prevención, detección y actuación ante situaciones de acoso (mobbing), discriminación o acoso sexual

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Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales
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Objetivos: El curso de Gestión Laboral para PYMES es un curso eminentemente práctico, que intenta darle unos conocimientos suficientes en confección de nóminas y seguros sociales.Requisitos: Ninguno, el curso comienza desde 0

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FORMACION Y CUALIFICACION
FORMACION Y CUALIFICACION | Máster a distancia
El máster en orientación laboral dará a conocer al alumnado los elementos que forman parte mercado laboral, el desarrollo de capacidades laborales en las personas para lograr su objetivo profesional. En este máster los estudiantes podrán adquirir conocimientos...

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INSTITUTO TM
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Conocer los riesgos y daños que conlleva el trabajo en la salud. Profundizar en el marco normativo en torno a la prevención de riesgos laborales. Conocer los diferentes riesgos ligados al trabajo y los sistemas básicos de control de los mismos. Profundizar...
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• Estrés Laboral • Consecuencias del Estrés Laboral • El Estrés y el rendimiento ESTRATEGIAS METODOLÓGICA: Exposición conceptual Casos prácticos, dinámica

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Oklahoma City University. Oklahoma City (USA). Master in Business Administration (M.B.A.) Mention: Management. ELS (English Language Second). Oklahoma City (USA) Instituto de Estudios Avanzados (IESA). Programa Avanzado de Gerencia ( PAG.II ). Universidad...

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Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales
Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales | Curso online
En el contexto empresarial actual, cambiante y competitivo, el reconocimiento laboral es una de las mejores tácticas para retener el talento más preciado. Las empresas están obligadas a “cautivar” y fidelizar a sus equipos, siendo los programas de reconocimiento...

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Gracias a este curso obtendrás una formación técnica y analítica diseñada para auditar y corregir las desigualdades estructurales dentro de una organización

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ENSAL | Máster online
Objetivos: A lo largo del programa, adquirirás competencias para: - Comprender los fundamentos y aplicaciones de la igualdad de género en el ámbito empresarial. - Identificar oportunidades de mejora en áreas clave como selección, promoción, formación...

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CEINPRO | Curso subvencionado para desempleados en Donostia - San Sebastian (Guipúzcoa)
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¿Sabías que la profesión en el área administrativa es una de las que más demanda tiene en los últimos años? Por esta razón te traemos una oportunidad única para que estudies y seas todo un profesional de lo que te apasiona. ¿A que nos referimos? Al Técnico...

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VIU - Universidad Internacional de Valencia | Carrera universitaria online
Objetivos: El Grado en Recursos Humanos y Relaciones Laborales de VIU busca proporcionar una formación integral en la dirección de personas, gestión de recursos humanos y relaciones laborales, enfocándose en el empleo, la intermediación laboral y otras...

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