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Un liderazgo eficaz provoca la mejora de resultados en los equipos aunque para lograrlo deban asumirse determinadas responsabilidades inherentes al líder de valor. No se trata de resolver lo que otros no hacen, se trata de provocar que cada uno de los...
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Adquirir conocimientos y habilidades en cuanto a las funciones y competencias directivas y la gestión de equipos de trabajo.Requisitos: AUTONOMOS/NACIONAL A quién va dirigido: AUTONOMOS/NACIONAL
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Si se dedica al mundo empresarial o desearía hacerlo y quiere adquirir los conocimientos esenciales sobre las habilidades directivas para gente emprendedora este es su momento, con el Curso Superior de Habilidades Directivas para el Emprendedor podrá...
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La persuasión Tratamiento de quejas y objeciones Tema 7. El liderazgo Introducción al liderazgo Teorías de liderazgo Enfoques de contingencia Tema 8
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Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales |
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Objetivos: Cuál es el enfoque necesario para liderar a un equipo comercial.
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Las habilidades de comunicación, negociación y la capacidad de análisis son clave para los equipos de revenue y comerciales. Por eso el portal Emsagiter te trae el Curso de habilidades de comunicación y negociación impartido por el centro educativo Hotel-lo...
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Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales |
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La gestión de equipos en los puestos de trabajo es hoy en día para muchos responsables y directivos una
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UNIDAD DIDÁCTICA 1. LIDERAZGO Y ESTILOS DE DIRECCIÓN El liderazgo ha sido definido como la “actividad de influenciar a la gente para que se empeñe
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Todas aquellas personas, profesionales o estudiantes, que quieran adquirir o ampliar sus conocimientos en la materia y su aplicación en el ámbito profesional y laboral, en todo lo relacionado con el desarrollo de sus habilidades personales así como de...
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Los CIO (Chief Information Officers) de las organizaciones digitales se enfrentan a una serie de desafíos en conjunto con sus equipos, uno de ellos es que deben liderar la transformación digital de la organización, adoptando nuevas tecnologías y habilitando...
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La capacidad de delegar responsabilidades o tareas en los demás a menudo es percibido como una actitud de irresponsabilidad, lo que hace que el estrés aumente sobre todo en aquellos puestos de trabajos que implica gran cantidad de tareas y responsabilidad...
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