Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales |
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Los procesos de selección han cambiado a lo largo del tiempo y ello ha traído como consecuencia la adaptación y actualización constante de quienes ejercen la profesión de reclutadores en el ámbito empresarial. La técnica del Assessment Center, nacida...
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Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales |
Curso online
Objetivos: • Cómo distinguir, a primera vista, los rasgos más relevantes de la personalidad de un individuo, en base a su abertura al medio, su instinto vital y adaptación al entorno.
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Enseñalia |
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Se explican los pasos necesarios para realizar un proceso de selección, así como las técnicas y herramientas necesarias: entrevistas personales, encuestas, dinámicas de grupo, etc.
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Cloud Formación TIC |
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Aprender, siguiendo el currículum oficial de SAP a gestionar en el sistema SAP de forma eficiente la información y los procesos del personal de una organización, e integrar toda esta información y procesos tanto con los demás módulos de SAP como con...
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Cloud Formación TIC |
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Aprender, siguiendo el currículum oficial de SAP a gestionar en el sistema SAP de forma eficiente la información y los procesos del personal de una organización, e integrar toda esta información y procesos tanto con los demás módulos de SAP como con...
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DELENA |
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MÓDULO ÚNICO. SELECCIÓN DE PERSONAL
Tema 1. EL PROCESO DE SELECCIÓN DE PERSONAL
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Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales |
Curso online
El proceso de selección de personas es clave para cualquier empresa. El tiempo que se necesita en el proceso y la inversión económica que supone debería asegurar que el resultado no sea solamente óptimo sino también rentable.
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ISEB - Instituto Superior Europeo de Barcelona |
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Objetivos: Adquirir los conocimientos necesarios de las distintas herramientas de selección de personal
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