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MÓDULO 1. DERECHO LABORAL, NÓMINAS, CONTRATACIÓN Y PRESTACIONES DE LA SEGURIDAD SOCIAL (TGSS e INSS) UNIDAD FORMATIVA 1. DERECHO LABORAL, NÓMINAS
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General de Actuación en Higiene Industrial UNIDAD DIDÁCTICA 2. AGENTES QUÍMICOS. TOXICOLOGÍA LABORAL Formas de Presentación de los Contaminantes Químicos
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Objetivos: Alcanzar tus metas mediante un aprendizaje ameno y flexible en Productos alimentarios con nuestro Master - EDUCA Online Máster En Calidad Alimentaria + Máster En Seguridad Y Trazabilidad Alimentaria.Requisitos: No se solicitan requisitos previos...
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Objetivos: Aplicar la normativa laboral, sindical y fiscal en los distintos ámbitos de actuación en la administración, gestión y control de los recursos humanos. Aplicar la normativa vigente en los procesos de contratación de los recursos humanos. Aportar...
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CONCEPTOS JURÍDICOS BÁSICOS. RESPONSABILIDADES Introducción Conceptos de Seguridad Social Conceptos básicos de Prevención de Riesgos Laborales UNIDAD
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Objetivos: Aplicar la normativa laboral, sindical y fiscal en los distintos ámbitos de actuación en la administración, gestión y control de los recursos humanos. Aplicar la normativa vigente en los procesos de contratación de los recursos humanos. Aportar...
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Objetivos: Entre los objetivos de nuestro Master en Formación y Orientación Laboral + Titulación Universitaria destacan la formacion en Relaciones laborales que te permitiran obtener tu titulación en Master en Formación y Orientación Laboral + Titulación...
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MÓDULO 1. ADMINISTRACIÓN LABORAL UNIDAD DIDÁCTICA 1. SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL. RÉGIMEN GENERAL Introducción. El Sistema de Seguridad Social
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MÓDULO 1. DERECHO LABORAL, NÓMINAS, CONTRATACIÓN Y PRESTACIONES DE LA SEGURIDAD SOCIAL (TGSS e INSS) UNIDAD FORMATIVA 1. DERECHO LABORAL, NÓMINAS
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DE RIESGO Y TÉCNICAS PREVENTIVAS UNIDAD DIDÁCTICA A.3 ESTADÍSTICAS DE SINIESTRALIDAD LABORAL MÓDULO B. EL COORDINADOR EN MATERIA DE SEGURIDAD Y SALUD (5 HORAS
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LABORAL: ASPECTOS INTRODUCTORIOS El contrato de trabajo Tipologías y modalidades de contrato de trabajo El Sistema de la Seguridad Social Campo
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Objetivos: Alcanzar tus metas mediante un aprendizaje ameno y flexible en Derecho laboral con nuestro Máster en Gestión Laboral, Fiscal y Contable + Titulación Universitaria.
Requisitos: No presenta requisitos. A quién va dirigido: Está dirigido a personas...
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Objetivos: Este Máster en Gestión Laboral, Fiscal y Contable facilitará el alcance de los siguientes objetivos establecidos: - Llevar la gestión de todo el ciclo contable de una empresa a nivel avanzado: asesoramiento financiero, contabilidad de costes...
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Objetivos: Alcanzar tus metas mediante un aprendizaje ameno y flexible en Derecho laboral con nuestro Máster en Gestión Laboral, Fiscal y Contable + Titulación Universitaria.Requisitos: No presenta requisitos. A quién va dirigido: Está dirigido a personas...
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Objetivos: Llevar la gestión de todo el ciclo contable de una empresa a nivel avanzado: asesoramiento financiero, contabilidad de costes, análisis de balances, amortizaciones contables, gestión de patrimonio, ampliaciones y reducciones de capital, disolución...
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Objetivos: Los objetivos de este master son: Adquirir conocimientos que permitan al alumnado identificar, evitar, corregir y prevenir problemas específicos que puedan poner en peligro la salud e integridad de los trabajadores. Conocer las leyes y normas...
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o conflictos colectivos MÓDULO 2. GESTIÓN DE NÓMINAS, FINIQUITOS Y CONTRATOS UNIDAD DIDÁCTICA 1. SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL. RÉGIMEN GENERAL Introducción
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Objetivos: - Aprender a gestionar nóminas y cotizaciones en la Seguridad Social. - Desarrollar estrategias efectivas de planificación de plantillas. - Implementar sistemas de reclutamiento y selección eficientes. - Utilizar NominaPlus para optimizar la...
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. DERECHO DEL TRABAJO Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL UNIDAD DIDÁCTICA 1. FUENTES DEL DERECHO LABORAL Introducción Principios inspiradores del Derecho del Trabajo
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El contrato de trabajo Tipologías y modalidades de contrato de trabajo El Sistema de la Seguridad Social Campo de aplicación del sistema de seguridad social
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