Actividad de la empresa:

Tecnocasa es la primera red de franquicias inmobiliaria de Europa con más de 3.000 puntos de venta en Italia y más de 700 en España. El objetivo de cada una de las oficinas que componen la red Tecnocasa es el de dar un asesoramiento más personalizado y profesional a cada una de las necesidades inmobiliarias que plantea el cliente.

Puestos de trabajo que ofrece:

Asesores inmobiliarios, responsables de asesoramiento y venta de los inmuebles que cada uno de los puntos de ventas gestiona. Cada candidatura se valorará en una entrevista personal con el profesional cualificado de la selección de personal de cada oficina.

Perfil de los profesionales que necesita:

Se valorará especialmente al personal joven, con una formación académica media-alta, con ganas de proyectarse profesionalmente, capacidad de asumir retos, buen nivel comunicativo y que busque aprender una profesión.

Se valorará a todas aquellas personas a quienes les guste el trabajo en equipo. Tecnocasa cuenta con su propia escuela de formación, por lo que no es necesario tener experiencia en el sector.

Qué ofrece a los candidatos:

La empresa ofrece una contratación indefinida con alta en la Seguridad Social, existiendo un sueldo fijo más un variable, según los resultados individuales. El buen ambiente laboral y la excelente relación con cada uno de los componentes de los diversos puntos de venta son, sin duda, una de las claves del éxito de la franquicia.

La única forma posible de gestionar una franquicia inmobiliaria Tecnocasa es por el propio proceso interno de cada uno de sus asesores en los diversos puntos de venta Tecnocasa, por lo que el desarrollo profesional es un desarrollo profesional real.