Actividad de la empresa:

Page Personnel es la compañía líder en trabajo temporal especializado en las áreas de Contabilidad & Finanzas, Asistentes & Secretarias, Marketing & Administración de Ventas, Comercial, Banca e Informática. Pertenece al Grupo Michael Page, multinacional de Recursos Humanos presente en 18 países y con 118 oficinas en todo el mundo.

Page Personnel presta sus servicios, tanto a PYMES como a grandes empresas, respondiendo a cualquier necesidad de personal cualificado con candidaturas de profesionales, que a pesar de su gran experiencia y formación pueden, en un momento de su carrera, estar interesados en un trabajo temporal e incluso a tiempo parcial: «Planteamos la opción de trabajar por Proyectos a nuestros candidatos con la intención de que sean ellos los que deciden cuándo y cómo trabajar».

Perfiles que seleccionan habitualmente:

Seleccionamos directivos, mandos medios y personal de apoyo cualificado, para proyectos de corta o larga duración. Nuestra misión es evitar que el cliente pierda competitividad cuando le surge cualquier tipo de eventualidad: cubrir una baja por maternidad o por enfermedad de un jefe contable, seleccionar un director financiero capaz de gestionar el proceso de fusión entre dos empresas, un técnico financiero-contable para
dirigir la implantación de un nuevo ERP, una Office Manager para un start-up, un Brand Manager para nuevo posicionamiento de marca, un Product Manager para el lanzamiento de un nuevo producto, un experto para controlar la salida a bolsa de una empresa, gestores comerciales para colaborar en el lanzamiento de nuevos productos financieros, un técnico de sistemas para una migración de sistema operativo…

¿Qué tipo de selección utilizan?

Nuestras palabras clave:

• Especialización: Nuestro equipo de consultores son profesionales expertos en las materias para las que reclutan.
• Calidad: Las aptitudes de nuestros candidatos se verifican en una entrevista personal y se confirman mediante tests escritos, orales y posterior toma de referencias.
• Rapidez: Para agilizar nuestros procesos utilizamos diferentes herramientas: base de datos informatizada, publicación de anuncios en nuestra web (www.pagepersonnel.es), en prensa y anuncios interactivos lanzados directamente al candidato vía e-mail o SMS (Active Search).
• Flexibilidad: Con un estudio del entorno de cada puesto y un seguimiento continuo y personalizado de cada proceso de selección, nos adaptamos a las necesidades de nuestros clientes y candidatos.

Plantilla total | Centros de trabajo:

90 personas.