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Objetivos
- Acelerar el cambio de conductas de las personas, logrando resultados en el corto plazo - Gestionar integralmente la cultura no solo desde la conducta sino desde la tecnología, los procesos y la estructura - Medir en tiempo real el avance y aporte de gestionar la cultura al resultado de negocio - Conocer las mejores prácticas para transformar la cultura a través de expertos y comunidad colaborativa
A quién va dirigido
- Gerentes de cultura organizacional - Gerentes de talento humano - Líderes de cambio - Directivos organizacionales - Equipos que intervengan cultura
Temario completo de este curso