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Postgrado en relaciones laborales

Postgrado en relaciones laborales

FORMACION Y CUALIFICACION

Postgrado online


1.900

Lectiva.com pone a tu disposición este Postgrado en relaciones laborales, impartido por la importante Escuela Internacional de Estudios Profesionales, el cual te proporciona una metodología de estudio online, lo que te permite realizar desde cualquier lugar y dispositivo.

Hoy en día la forma de relacionarse ha cambiado, al igual que lo ha hecho su alcance. Empresas de todas partes del mundo están constantemente intercambiando información, ofreciendo servicios y demandando otros. Debido a esto, las personas que se dedican al ámbito de las relaciones laborales han visto como su trabajo ha ido evolucionando y se han visto obligados a recibir una nueva formación para actualizarse. Por ello, es importante que aprendas todo sobre los recursos humanos y la asesoría laboral, que cumplen un papel importante en las empresas, ya que se encargan de convertir en capital humano el talento de las personas, a través de herramientas para impulsar su desarrollo profesional. Por otro lado debes conocer las gestiones burocráticas, de informar a la empresa en temas de legislación laboral o de tramitar seguros sociales.

Si te interesa saber más sobre relaciones laborales, solo debes hacer clic en “pedir más información”, y los asesores se comunican directamente contigo para darte todo lo necesario y comenzar a formarte.

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Objetivos

Aprender a gestionar por competencias en el departamento de RRHH. Adquirir conocimientos sobre el proceso de reclutamiento y selección de personal. Comprender las pautas de elaboración de un plan de formación en la empresa. Saber cómo actuar para prevenir riesgos laborales. Conocer todos los aspectos relacionados con los contratos de trabajo. Identificar las diferentes nóminas que hay. Analizar los conflictos laborales para mediar entre la empresa y los trabajadores.

A quién va dirigido

Esta formación está destinada a cualquier persona que desee ampliar sus conocimientos en este ámbito.

Requisitos

Para la matriculación en esta acción formativa no es necesario cumplir ningún requisito.

Temario completo de este curso

Temario:
BLOQUE I. RECURSOS HUMANOS
  • Módulo i. Organización y planificación de recursos humanos
  • Módulo ii. Gestión de recursos humanos
  • Módulo iii. Desarrollo profesional
  • Módulo iv. Gestión de riesgos laborales y su prevención

BLOQUE II. ASESORÍA LABORAL
  • Módulo i. El asesor laboral
  • Módulo ii. Contratos
  • Módulo iii. Nóminas
  • Módulo iv. Seguridad social
  • Módulo v. El conflicto laboral y la mediación
  • Módulo vi. Riesgos laborales

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