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Trainingtutor | Curso subvencionado para desempleados en Mataró (Barcelona)
Objetivos: El objetivo de esta formación es realizar el apoyo administrativo a las tareas de selección, formación y desarrollo de recursos humanos. Administrar los sistemas de información y archivo en soporte convencional e informático. Manejar aplicaciones...

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Si trabajas en la parte de recursos humanos de tu empresa, o deseas aprender al respecto para poder empezar a desempeñar un rol de ese estilo, has llegado al lugar indicado, pues el portal de Lectiva.com cuenta con la mayor variedad de oferta formativo...

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EDUCA BUSINESS SCHOOL | Máster a distancia
Objetivos: Aplicar procedimientos administrativos en procesos de selección de recursos humanos, utilizando los métodos y sistemas más adecuados. Aplicar procedimientos administrativos de gestión de la formación, para introducir procesos de mejora continua...
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ESNECA BUSINESS SCHOOL | Máster online
PARTE 1: GESTIÓN LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL Módulo 1. Proceso de formación del derecho del trabajo Módulo 2. Introducción a la seguridad social

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El sistema de la Seguridad Social. Los regímenes que integran la Seguridad Social. La gestión y financiación del sistema de la Seguridad Social. Acción

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El temario de este curso de Gestión integrada de Recursos Humanos se compone de cuatro bloques formativos que se desarrollan en varios temas. Gestión

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EDUCA BUSINESS SCHOOL
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MÓDULO 1. LA ORGANIZACIÓN Y LA GESTIÓN DEL CAPITAL HUMANO UNIDAD DIDÁCTICA 1. MODELOS ORGANIZATIVOS: LA HUMANIZACIÓN DE LA ORGANIZACIÓN
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2.495 € 1.895
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Objetivos: - Comprender los conceptos fundamentales de la gestión del talento y su aplicación en la gestión empresarial. - Aprender las técnicas y herramientas necesarias para la identificación, desarrollo y retención de talento en una organización. -...

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UNIDAD DIDÁCTICA 1. GESTIÓN DE NÓMINAS 1. El Salario 2. Composición y elementos del salario -Conceptos salariales -Conceptos no salariales -El IPREM
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¿Has soñado alguna vez con desempeñar un papel crucial en el corazón de las organizaciones, impactando directamente en su éxito y crecimiento? Si tu respuesta es sí, el momento perfecto para avanzar en tu carrera profesional ha llegado. Lectiva.com presenta...

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Objetivos: - Desarrollar estrategias para la planificación estratégica efectiva y su implementación en la empresa. - Analizar el entorno y mercado laboral para una óptima dirección estratégica de recursos humanos. - Aplicar técnicas avanzadas de negociación...
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2.495 € 1.895
SLG INSTITUTO DE FORMACION S.L.
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Conocer qué es la intermediación laboral Aprender a gestionar una agencia de colocación Poseer los recursos necesarios para ofrecer servicios de intermediación en el mercado de trabajo Gestionar la herramienta informática para la intermediación y orientación...

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Cámara de Comercio de Madrid
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Aplicar procedimientos administrativos en procesos de selección de recursos humanos, utilizando los métodos y sistemas más adecuados.

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Si trabajas en una empresa y te dedicas o quieres dedicarte al sector de Recursos Humanos, y ampliar tus posibilidades laborales, Lectiva.com tiene el curso ideal para que avances hacia tus metas. En el centro MásterD Profesionales puedes realizar el...

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EDUCA BUSINESS SCHOOL
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Objetivos: - Diseñar estrategias para la gestión del talento en entornos organizativos innovadores. - Implementar modelos de gestión del conocimiento para optimizar el rendimiento del equipo. - Desarrollar un plan estratégico de RRHH alineado con las...
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• Identificar la importancia de desarrollar un sistema de gestión por competencias para todos los departamentos, áreas y componentes de la organización.• Conocer la importancia de identificar y desarrollar un sistema de valores corporativos sobre el que...

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El máster en innovación en gestión de personas facilita a los profesionales de la gestión y desarrollo del factor humano en las organizaciones las estrategias necesarias para aplicar y añadir las políticas más adecuadas a cada entorno organizacional.

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¿Quieres especializarte en Recursos Humanos? En esta formación descubrirás las labores que realiza una persona en este tipo de puesto, desde la dirección estratégica, hasta los diferentes procesos como la planificación y el reclutamiento y la legislación...

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