Estudio Formación |
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ENEA. Digital Business School |
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El Máster en Dirección de Recursos Humanos & Talent Management es la formación 100% práctica y estratégica que te convierte en un referente en la gestión del talento. Aprende a liderar equipos, implementar metodologías innovadoras y gestionar personas...
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ENEA. Digital Business School |
Máster online
El Minor Pro para transformar la gestión del talento en las organizaciones. Este programa te capacita para implementar estrategias innovadoras, liderar equipos, analizar datos y adaptar las organizaciones a los nuevos desafíos del entorno laboral.
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Escuela de Posgrado de Salamanca |
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Permite conocer sobre la introducción a la dirección de empresas y gestión de proyectos, la dirección y modelos de liderazgo, la gestión de recursos humanos, las bases del coaching, la introducción al coaching, los fundamentos del coaching, el coaching...
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Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales |
Curso online
La valoración de puestos de trabajo es una de las tareas que asumen los departamentos de RRHH en busca de la equidad interna. La preceden los trabajos de análisis y descripción de puestos de trabajo y parte de la premisa de que en una empresa cada puesto...
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EMPRENDE BUSINESS SCHOOL |
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Conocer el marco teórico desde el que se plantea la orientación profesional en el Servicios Públicos de Empleo y desarrollen las habilidades necesarias para aplicar las técnicas fundamentales de orientación profesional. Conocer el marco teórico de la...
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ENEA. Digital Business School |
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El Doble Máster en Digital Business (MDB) + Dirección de Recursos Humanos & Talent Management (MHR) de ENEA Digital Business School combina la formación en liderazgo empresarial con las claves de la gestión avanzada del talento. Este programa te prepara...
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ESNECA BUSINESS SCHOOL |
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Professional & Personal |
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A quién va dirigido: Cualquier profesional que quiera desarrollar de forma practica una valoración de puestos de trabajo
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PARTE 1GESTIÓN DE PERSONAL, HABILIDADES DIRECTIVAS Y SOFT SKILLSMÓDULO 1. GESTIÓN DE PERSONAL Y HABILIDADES DIRECTIVASUNIDAD DIDÁCTICA 1. EQUIPOS DE TRABAJOUNIDAD DIDÁCTICA 2. GESTIÓN Y DIRECCIÓN DE EQUIPOS...
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Objetivos: Desarrollar habilidades para liderar y gestionar equipos de trabajo, con el fin de mejorar el rendimiento y la productividad en la empresa.
Conocer las últimas tendencias en innovación y emprendimiento para poder aplicarlas en el ámbito de...
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EMPRENDE BUSINESS SCHOOL |
Máster a distancia
del Modelo RNT o relación nominal de los trabajadores 5. Liquidación de cuotas mediante el impreso RLC 6. Presentación de los Modelos RLC y RNT cumplimentados
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Objetivos: El curso tiene como objetivo que el alumno conozca las distintas técnicas de motivación de grupos de trabajo y dinámicas de grupo para mejorar las relaciones personales y el aumentar la capacidad de trabajo. Te formarás en modelos organizativos...
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Objetivos: - Comprender los conceptos fundamentales de la gestión del talento y su aplicación en la gestión empresarial.
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Objetivos: La finalidad del curso Gestor de Recursos Humanos es que el alumno adquiera todos los conocimientos necesarios para organizar, liderar y optimizar el departamento laboral de cualquier empresa, entidad u organización.Requisitos: Esta formación...
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Máster en Madrid y 26 sedes más
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Objetivos: - Aplicar procedimientos administrativos en procesos de selección de recursos humanos, utilizando los métodos y sistemas más adecuados.
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URV - Universitat Rovira i Virgili |
Máster en Reus (Tarragona)
Objetivos: Lograr una visión estratégica de las necesidades internas del capital humano de la empresa, hacia los cambios a los que tienen que hacer frente las organizaciones, analizando las competencias directivas y técnicas de la plantilla, y estableciendo...
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Escuela de Postgrado de Psicología y Psiquiatría |
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de la planificación de Recursos Humanos 5. Requisitos previos a la planificación de Recursos Humanos 6. Modelos de planificación de los Recursos Humanosciones
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1.520 € 380 €
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