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Cursos de selección de personal

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Carval Formacion sl
Carval Formacion sl | Curso a distancia
Objetivos: - Determinar las competencias necesarias para la correcta cobertura de cada puesto de trabajo - Visualizar y entender las competencias de cada candidato a fin de determinar su idoneidad para el puesto - Llevar adecuadamente el proceso de selección...

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EMPRENDE BUSINESS SCHOOL
EMPRENDE BUSINESS SCHOOL | Curso a distancia
En la actualidad, en el mundo de los servicios socioculturales y a la comunidad y dentro del área profesional de social, más concretamente en la inserción laboral de personas con discapacidad, es muy importante conocer los diferentes procesos. Por ello...

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Esta masterclass está diseñada para proporcionar a los participantes las herramientas necesarias para destacarse en cualquier entrevista laboral. Desde los pasos cruciales en el proceso de selección hasta cómo manejar adecuadamente el lenguaje corporal...
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Objetivos: • Cómo distinguir, a primera vista, los rasgos más relevantes de la personalidad de un individuo, en base a su abertura al medio, su instinto vital y adaptación al entorno. • Cómo detectar el grado de dependencia o de autonomía de un individuo...

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Fabra Formació | Curso online
• Conocer las técnicas más comunes de selección de personal. • Aprender a aplicar las competencias a la selección. • Comprender la herramienta de descripción de puestos de trabajo, para ser utilizada en selección y planificación de personal.
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La ventaja competitiva de las empresas no radica en sus recursos materiales, energéticos, financieros, ni tecnológicos, sino en el nivel de formación y gestión de sus recursos humanos. Este Diploma de Experto en Gestión del Talento Humano y del Conocimiento...

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INENKA BUSINESS SCHOOL | Máster a distancia
DIDÁCTICA 2. MODELOS DE ESTRUCTURACIÓN UNIDAD DIDÁCTICA 3. TÉCNICAS DE TRABAJO CON ORGANIZACIONES UNIDAD DIDÁCTICA 4. COACHING EN LA EMPRESA MÓDULO 6
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GES Formación | Postgrado online
Planificación de Plantillas Descripción de los Puestos de Trabajo Reclutamiento y Selección de Personal Plan de Formación cómo estrategia de Desarrollo

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de los recursos humanos. - Análisis de necesidades de personal. - Análisis del puesto de trabajo. Lo que hemos aprendido TEMA 2. CAPTACIÓN INTERNA Y EXTERNA. ANÁLISIS

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Objetivos: Una vez finalizado la formación serás capaz de: - Aplicar metodologías y herramientas innovadoras testeadas para realizar selecciones efectivas y objetivas. - Incluir y analizar valores y potencial en los procesos de selección. - Incluir...

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Oferta de valor: El proceso de selección es crítico en una empresa, por el impacto que tiene en los resultados y el comportamiento estratégico de la misma. Por esta razón, se deben desarrollar habilidades que redunden en la efectividad de la escogencia...

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Grupo Colon-IECM | Curso subvencionado online
Adquirir conocimientos sobre las obligaciones legales que la empresa exige cumplir tanto al trabajador como a la Administración en los ámbitos de Seguridad Social y Trabajo, conociendo así mismo el procedimiento de inscripción, afiliación y baja de trabajadores...

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Adquirir conocimientos y aplicar las técnicas para el reclutamiento y selección de personal, nuevas herramientas on-line, normativa laboral y de prevención de riesgos laborales y modalidades de contratación.Objetivos: Selección en la red. Conocerás el...

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TuFormacion
TuFormacion | Curso subvencionado para trabajadores online
Adquirir los conocimientos necesarios para llevar a cabo entrevistas de selección.A quién va dirigido: Estos cursos van dirigidos a trabajadores en activo que pertenezcan al sector administración y gestión.

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GES Formación | Postgrado online
¡Impulsa tu trayectoria profesional en el campo laboral con este Postgrado Online especializado en Asesoría Laboral y Nóminas! Lectiva.com te brinda la oportunidad de convertirte en un especialista en la Administración y gestión de empresas, proporcionando...

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Grupo Colon-IECM
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Aprenderás sobre las obligaciones legales que la empresa exige al trabajador como a la Administración en la Seguridad Social y Trabajo. Así mismo, como el método de inscripción, afiliación y baja de trabajadores en la Seguridad Social. Además de la liquidación...

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ESNECA BUSINESS SCHOOL | Curso a distancia
. Unidad didáctica 8. Contratos (ii). Modalidades de contratación. Unidad didáctica 9. Suspensión y extinción del contrato de trabajo. MÓDULO 2. NOMINAPLUS
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