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Máster en Dirección de Recursos Humanos

Máster en Dirección de Recursos Humanos

Cerem Global Business School.

Máster online

Descuento Lectiva
9.800 € 2.450

Duración : 12 Meses

Si tienes una titulación universitaria, y deseas especializarte en dirección de los recursos humanos para poder desarrollar tu carrera profesional en este ámbito, Lectiva, junto a Cerem (Escuela Internacional de Negocios) te ofrecemos este Máster en Dirección de Recursos Humanos.

Con este curso obtendrás todos los conocimientos necesarios para ser capaz de poner en práctica, de manera profesional, las diferentes técnicas de dirección de recursos humanos en la empresa. Asimismo, te desarrollarás, siguiendo una metodología online.

Para poder matricularte, necesitarás estar en posesión de una titulación universitaria, una vez te hayas inscrito, tendrás acceso a un campus virtual, donde recibirás el material didáctico, accederás a videoconferencias y contarás con el apoyo de un tutor personal que realizará un seguimiento de tu proceso de aprendizaje profesionalmente.

Además, podrás optar a una beca ofrecida por algunas de las empresas colaboradoras de la Escuela para poder sufragar parte del importe final del máster.

Al finalizar, recibirás una titulación propia de máster expedida por Cerem y un título de técnico superior expedido por la Universidad Rey Juan Carlos.

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Objetivos

Saber captar y contratar con eficiencia los perfiles adecuados para cada puesto de trabajo, utilizando herramientas (test y modelos de evaluación, encuestas...) para gestionar equipos y obtener el máximo rendimiento. Gestionar las emociones de las personas y el cambio creando el clima laboral y emocional. Diseñar un sistema de análisis de puestos de trabajo para retribución, desarrollo y Compensación y Beneficios. Conocer las aplicaciones del Big Data a la gestión de los Recursos Humanos.

A quién va dirigido

Este máster va dirigido a personas en posesión de una titulación universitaria que deseen formarse para poder dedicarse profesionalmente a la dirección de los recursos humanos en el ámbito empresarial.

Requisitos

Solicita más información con un asesor del centro.

Temario completo de este curso

Temario del programa:

Liderazgo y Habilidades Directivas

  • Habilidades Personales y Sociales
  • Productividad y Gestión
  • Transformación e Inteligencia Digital
  • Emprendimiento y Nuevos modelos de Negocio

Captación, Motivación y Desarrollo de Recursos Humanos

  • Transformación Digital
  • Captación del Talento y Big Data aplicado a la Gestión de RR.HH
  • Motivación
  • Gestión del Aprendizaje

Sistemas de Evaluación, Reconocimiento y Compensación Total

  • Valoración de Puestos
  • Evaluación del Desempeño y Gestión por Competencias
  • Compensación y Beneficios
  • Modalidades de Compensación

Relaciones Laborales y Promoción de la Salud en el Trabajo

  • Gestión de Personal
  • Jornada Laboral y Extinción del Contrato
  • Condiciones de los Lugares de Trabajo
  • Gestión de Proyectos

Inteligencia Emocional y Ejecutiva, Coaching y Responsabilidad Social

  • Importancia Estratégica del Big Data
  • Neuroliderazgo y Habilidades de Comunicación y Negociación
  • Coaching Ejecutivo y Teoría del Caos
  • Ética, Cultura empresarial y Responsabilidad Social Corporativa
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