Actividad de la empresa:

Eat Out es la sociedad cabecera del Grupo Agrolimen para los negocios de restauración. Pertenecen al conglomerado de Eat Out empresas que explotan otras tantas marcas del ámbito de las bocadillerías, sandwicherías, cafés de alta gama y sopas de elaboración en cada punto de venta, a través de más de 450 restaurantes distribuidos entre España, Andorra, Portugal, Francia e Italia, con un desarrollo muy activo desde que en el año 1990 inició su andadura.

De este importante número de restaurantes,más de la mitad son de gestión directa propia y el resto son gestionados mediante el sistema de franquicias.

Las marcas que explota mediante restaurantes de venta directa a los consumidores son líderes de su segmento en los mercados en donde se encuentran presentes y su portafolio es el siguiente:

• Pans & Company: bocadillos recién hechos, ensaladas, postres, bebidas, cafés y complementos.
• Fresh & Ready: sandwiches de alta gama, zumos de frutas, frutas naturales, ensaladas,etc.
• Bocatta: bocadillos recién hechos con ingredientes naturales, ensaladas, postres, bebidas, cafés…
• Caffe di Fiore: cafés y tés de alta gama, bollería selecta, zumos, bocadillos y complementos.
• Loja das Sopas: sopas recién elaboradas, ensaladas, empanadillas, postres, bebidas…(Portugal).

Puestos de trabajo que ofrece:

Precisa durante todo el año personal de equipo para los establecimientos realizando las tareas de mantenimiento (limpieza), mostrador (atención al público) y elaboración de producto (cocina).

También se realizan contrataciones temporales para estos puestos por puntas de trabajo en Navidad -del 15 de diciembre al 15 de enero- y en los meses de verano.

Perfil de los profesionales que necesita:

Para el personal de equipo se requieren jóvenes de 16 a 35 años muy dinámicos, con buena presencia, facilidad para el trato directo con el público y disponibilidad completa para trabajar sábados y festivos.

No se requiere experiencia ni un determinado nivel de formación, aunque son valorables.

Qué ofrece a los candidatos:

La integración en una empresa sólida de gran proyección, buen ambiente laboral, formación, posibilidades reales de promoción, contrato laboral a tiempo parcial o a tiempo completo.