Ayuda a la Empresa
Subir¿Qué tipo de ofertas se pueden publicar?Oferta gratuita: – 2 Ofertas gratuitas al darse de alta. – El producto más adecuado para empezar a publicar ofertas en Laboris.net. – Consta de las características más básicas de la Oferta Completa. Oferta Completa: – Acceso a CV’s de la base de datos. – Actualización diaria de la oferta. – Killer questions. – Multicategoría y multiprovincia. – Vigencia de publicación: 2 meses. – Y mucho más… Bonos de Ofertas: – Pack de Ofertas Completas que podrás publicar a lo largo de un año. Pack «Bono Ofertas + Destaque Negrita + Buscar CV’s»: – Combinación de varios productos que te permiten publicar ofertas, hacerlas más visibles y buscar CV’s en la Base de Datos. Áreas Virtuales: – Pack de Ofertas Completas para publicar un número determinado de ofertas cada mes. Subir¿Cómo se publica una oferta?Para publicar ofertas de empleo selecciona la opción «Insertar nueva oferta» del Menú Privado. Elige el producto que deseas contratar y rellena el formulario con los requisitos de la oferta. Subir¿Cómo se accede a los CV’s de candidatos inscritos?Selecciona la opción «Listado de ofertas y CV’s recibidos» del Menú Privado. Elige cualquier oferta y haz clic en el número de inscritos del listado de candidatos y luego al CV de cada uno de ellos. Con la oferta Completa puedes acceder a los CV’s al instante de publicarla. Subir¿Cómo sabe la empresa que hay candidatos inscritos a sus ofertas?Para visualizar los CV’s debes acceder a tu Menú Privado. Junto a cada oferta hay un número que te indica los candidatos inscritos a esa oferta. Además, la empresa recibe un email diario para cada oferta publicada con el número total de candidatos inscritos ese día. Subir¿Cuándo son visibles las ofertas para los usuarios?Todas las ofertas son visibles transcurridos entre 15 y 30 minutos desde la publicación de la oferta. A partir de ese momento los candidatos pueden inscribirse a la oferta. Subir¿Cómo se accede a los CV’s de la base de datos?Esta opción sólo está disponible para las Ofertas Completas. Selecciona la opción «Listado de ofertas y CV’s recibidos» del Menú Privado. Elige cualquier oferta y haz clic en el número de inscritos del listado de candidatos. Comprobarás que los CV’s se distribuyen por carpetas del siguiente modo: Base de datos, Inscritos, Preseleccionados, Descartados. En la pestaña «Base de datos» visualizarás los CV’s de candidatos que Laboris considera que más coinciden con los requisitos de la oferta que has publicado. Subir¿Qué son las Killer questions?Las empresas pueden filtrar los CV’s de los candidatos inscritos formulando Killer questions. Las Killer questions son preguntas que la empresa puede formular a los candidatos y que éstos deben contestar en el momento que se inscriben a la oferta. Las empresas realizan así una primera selección antes de visualizar los CV’s. La empresa dispone de 6 preguntas con respuesta predeterminada o de texto libre. Si lo deseas, puedes hacer uso de las plantillas predeterminadas o formular otras cuestiones que consideres más convenientes. |
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