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Aplicar procedimientos administrativos en procesos de selección de recursos humanos, utilizando los métodos y sistemas más adecuados.

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Curso online totalmente subvencionado de Salario e contratación. Aprenderás sobre convenios colectivos, conceptos xerais sobre a Seguridade Social, a cotización no Réxime Xeral ou o Réxime Xeral de Autónomos. Formación dirixida a traballadores e demandantes...

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¿Por qué NETHUNTING 4.0? Los reclutadores y buscadores de talento actuales tienen que adaptarse y formarse en estrategias basadas en medios digitales e Internet. Ya no reclutamos, utilizamos estrategias disruptivas acordes con las necesidades del mercado...

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En la actualidad, en el mundo de los servicios socioculturales y a la comunidad y dentro del área profesional de social, más concretamente en la inserción laboral de personas con discapacidad, es muy importante conocer los diferentes procesos. Por ello...

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Dirección de recursos humanos Objetivos: Comprender la relación entre una gestión de éxito y el estilo directivo empleado - Comprender la herramienta de descripción de puestos de trabajo, para ser utilizada en selección, retribución y formación...

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Objetivos: Formar al alumno en temas avanzados en recursos humanos como la planificación estratégica, formación y perfeccionamiento profesional, comunicación interna, gestión por competencias, etc., en definitva capacitar a los estidiantes para ser capaz...
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Los tests proyectivos para población adulta son herramientas psicológicas utilizadas para evaluar aspectos emocionales, cognitivos y de personalidad en adultos. Estos tests se basan en el principio de que los individuos proyectan aspectos de su mundo...
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DIDÁCTICA 2. RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL UNIDAD DIDÁCTICA 3. LA FORMACIÓN DE RECURSOS HUMANOS UNIDAD DIDÁCTICA 4. EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO
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