Este curso te capacita para la adquisición y/o actualización de los conocimientos en materia laboral.
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Objetivos
Adquirir los conocimientos necesarios para llevar a cabo las gestiones propias de la administración de personal en una pequeña y mediana empresa (PYME).
A quién va dirigido
Este curso va dirigido a todas aquellas personas interesadas en conocer los aspectos relacionados con la gestión del personal y, en particular, a miembros de los departamentos de administración de personal de las empresas.
Requisitos
Este curso está accesible para todos los interesados, sin necesidad de contar con requisitos previos. Te invitamos a unirte, independientemente de tu nivel de experiencia o formación académica.
Temario completo de este curso
- El departamento de personal
- Los trabajadores en la empresa
- El Derecho Laboral
- La legislación laboral básica
- Los Convenios colectivos
- Sujetos y elementos del contrato de trabajo
- Modalidades de contratación
- Fomento del empleo y sus beneficios
- El proceso de contratación
- Las modificaciones del contrato de trabajo
- La suspensión del contrato de trabajo
- La extinción del contrato de trabajo y sus causas
- Procedimiento en la extinción por despido
- El sistema de la Seguridad Social
- Los regímenes que integran la Seguridad Social
- La gestión y financiación del sistema de la Seguridad Social
- Acción protectora de la Seguridad Social
- Inscripción de la empresa
- Afiliación, alta, baja y variación de datos de los trabajadores por cuenta ajena
- Afiliación, alta, baja y variación de datos del trabajador autónomo
- Modelo oficial del recibo de salarios
- Estructura del recibo de salarios
- Liquidación y conservación
- Pago del salario
- El salario
- Cotización a la Seguridad Social
- Prestaciones e indemnizaciones de la Seguridad Social
- Situaciones especiales
- Liquidación y pago de cotizaciones ante la Seguridad Social
- Retenciones a cuenta del IRPF
- Origen de la tributación
- Objeto de la tributación
- Obligados a retener
- Tipos de retención
- Modelos de declaración-liquidación
- Nómina diaria
- Nómina mensual
- Nómina con incapacidad temporal por accidente de trabajo (AT)
- Nómina con incapacidad temporal por enfermedad común (EC)
- Nómina de fin de contrato y vacaciones devengadas y no disfrutadas
- Nómina con paga extra
- Nómina de pluriempleo
- Horas extraordinarias
- Contrato formativo en alternancia
- Contrato a tiempo parcial
- Nacimiento y cuidado de menor
- Contrato indefinido
- Contrato indefinido a discapacitado menor de 45 años
- Contrato indefinido por transformación de contrato temporal
- Extinción del contrato por dimisión del trabajador
950 €
2.380 € 595 €
980 € 315 €
2.380 € 595 €
1.520 € 380 €