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Cursos de personal laboral

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Objetivos: Tiene como objetivo fundamental alinear las aportaciones de cada profesional con la estrategia establecida por la organización. Con ese propósito, la gestión de los recursos humanos se convierte en un factor proactivo y clave para desarrollar...

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de inversiones. Unidad didáctica 19. Coste del capital. Unidad didáctica 20. Análisis de situaciones especiales. PARTE 2 GESTIÓN DE PERSONAL, HABILIDADES
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Objetivos: Este Máster en Dirección de Restaurantes facilitará el alcance de los siguientes objetivos establecidos: Describir la estructura organizativa de los restaurantes. Conocer la normativa aplicable a este tipo de establecimientos. Desarrollar los...
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Si estás buscando impulsar tu carrera en el ámbito empresarial, este Máster MBA en Dirección y Gestión de Pymes es ideal para ti. Presentado por Lectiva.com, esta formación es impartida por la reconocida Esneca Business School y te proporcionará las herramientas...
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Objetivos: Adquirir los conocimientos y competencias necesarias para un correcto ejercicio profesional como especialista jurídico en las relaciones de trabajo. Estudiar los contratos, sus elementos esenciales y requisitos de validez, describiendo las...

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Objetivos: Adquirir los conocimientos necesarios para realizar las nóminas y finiquitos en la empresa. Analizar los puestos de trabajo, para describir y capacitar al puesto con los recursos necesarios para su realización. Conocer los recursos para identificar...

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DE LOS TRABAJADORES 12. COACHING EJECUTIVO 13. SALUD EN EL ÁMBITO LABORAL
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Objetivos: Al realizar el presente Master para Enfermeria el alumno alcanzará los siguientes objetivos: Organizar los recursos materiales en materia de sanidad. Planificar plantillas. Conocer los aspectos generales sobre los contratos. Realizar una gestión...
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PARTE 1 GESTIÓN DE PERSONAL, HABILIDADES DIRECTIVAS Y SOFT SKILLS MÓDULO 1. GESTIÓN DE PERSONAL Y HABILIDADES DIRECTIVAS Unidad didáctica 1. Equipos
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La empresa y los trabajadores El departamento de personal. Los trabajadores en la empresa. Legislación laboral básica El Derecho Laboral

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Objetivos: Los objetivos que se pretenden alcanzar en el presente Master en Dirección y Gestión de Recursos Humanos son los siguientes: Aprender a gestionar la documentación y comunicaciones relacionadas con la gestión laboral. Realizar el intercambio...

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. Beneficios 4. Relevancia en distintas dimensiones -Dimensión personal -Dimensión profesional -Dimensión social UNIDAD DIDÁCTICA 2. INMADUREZ EMOCIONAL UNIDAD
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Objetivos: Los objetivos que se pretenden conseguir con este Master en Coaching Sanitario son los siguientes: Conocer la importancia del coaching sanitario. Conocer los aspectos fundamentales del proceso de coaching. Desarrollar las habilidades de comunicación...
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de las derramas. Personal al servicio de la comunidad de propietarios Contratación de personal. Cotización a la seguridad social. Trámites periódicos. Extinción

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Objetivos: El presente Máster en Asesoría Fiscal de Empresas perseguirá la consecución de los siguientes objetivos establecidos: Efectuar labores de asesoría fiscal relación con la Seguridad Social y la Administración Pública. Conocer las leyes fiscales...

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MÓDULO 1. GESTIÓN DE PERSONAL Y HABILIDADES DIRECTIVAS Unidad didáctica 1. Equipos de trabajo Unidad didáctica 2. Gestión y dirección de equipos
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Objetivos: Conocer las modalidades de conflicto que existen y las causas que determinan la aparición de los mismos. Prevenir conflictos, sabiendo cómo manejar las situaciones más delicadas del ámbito laboral. Manejar y resolver adecuadamente los conflictos...
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