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Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales
Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales | Curso online
La era en que vivimos es veloz y demanda resultados precisos y cada vez más rápidos. El responsable de una empresa o proyecto, o de una de sus partes, para llegar a ser el más competitivo necesita tener el respaldo de su equipo de trabajo que le garantice...

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Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales
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Las empresas (grandes o pequeñas) interactuamos en entornos altamente cambiantes, expuestos constantemente a gestionar cambios, nuevas formas de trabajar, nuevas leyes y normativas, valoraciones de nuestros consumidores, exigencias de los accionistas...

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IMPULSO_06 | Curso subvencionado para trabajadores online
Introducir a los participantes en las técnicas de lucha contra el fraude y en cómo organizar los recursos para combatirlo, sensibilizándoles acerca de su incidencia en los resultados.Requisitos: * Formación prioritaria para trabajadores en activo. Los...

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EMPRENDE BUSINESS SCHOOL | Ciclo formativo online
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Grupo Colon-IECM
Grupo Colon-IECM | Curso subvencionado para trabajadores online
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Instituto Superior Ateneo
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Brindar a los participantes de los conocimientos necesarios que les permita desarrollar competencias y cualificaciones en el ámbito laboral para mejorar su potencial. ¡Podés empezar ahora mismo desde tu casa o el lugar en el que te encuentres, cursas...

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Objetivos: Adquirir conocimientos y habilidades avanzadas en la dirección y gestión de departamentos de cobros, tanto a nivel estratégico como operativo. Requisitos: No es necesario cumplir con requisitos previos para realizar esta formación.A quién va...
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Centro de Formación Ica
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Introducción La necesidad natural del grupo Los niveles de relación Relación y colaboración Colaboración y equipo   Definiciones, tipología y creación de equipos ¿Qué es un equipo...
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Contenidos: Tema 1. La comunicación El proceso de comunicación La estructura del mensaje Fuentes de información Barreras en la comunicación Canales, medios, flujos y redes La repercusión de la personalidad Consejos...
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DIRECCION Y MOTIVACION DE EQUIPOS1 La entrevista de evaluación1.1 Introducción1.2 Conceptos básicos1.3 La entrevista de evaluación1.4 Evaluación del desempeño y Gestión de Recursos Humanos1.5 Principios...

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Objetivos: - Maximizar el rendimiento en las actividades y acciones que realizamos. - Concretar e incrementar la aportación de valor en el trabajo. - Obtener mejores resultados con menos inversión de tiempo, esfuerzo y recursos. - Incrementar la consecución...

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