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Másters de conflictos laborales

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Objetivos: Entre los objetivos de nuestro Master en Gestión de la Seguridad Social y Derecho del Trabajo + Titulación Universitaria destacan la formacion en Derecho laboral que te permitiran obtener tu titulación en Master en Gestión de la Seguridad Social...

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¿Has acabado tu carrera de derecho y quieres especializarte? Si te llama la atención el derecho mercantil, fiscal y los seguros, has encontrado la formación que buscabas. Podrás desarrollar tus competencias en el mundo de la asesoría fiscal-mercantil...

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DE RECURSOS HUMANOS UNIDAD DIDÁCTICA 2. NUEVAS TECNOLOGÍAS APLICADAS A LA GESTIÓN LABORAL Y FISCAL UNIDAD DIDÁCTICA 3. FORMACIÓN EN NUEVAS TECNOLOGÍAS A DIRECTIVOS

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Objetivos: Conocer los principales módulos de un software empresarial. Aprender las técnicas sobre los sistemas gestores de datos en software empresarial. Instalar un sistema ERP en la empresa. Conocer las características de un CRM. Identificar los...

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Objetivos: -Formar expertos competentes en el ámbito de la Psicopedagogía, capaces de conocer, analizar y optimizar el proceso de enseñanza-aprendizaje en sus múltiples contextos, tanto de la educación formal (sistema educativo) como no formal (contextos...

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de la expectativa o de la instrumentalidad • Teoría de la equidad de Adams • Teoría de la finalidad o de las metas de Locke UNIDAD DIDÁCTICA 3. CONFLICTOS LABORALES 1

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Objetivos: Ampliar o consolidar sus conocimientos en esta área y obtener una mayor proyección profesional. Dominar las técnicas que permitan una gestión eficaz de los recursos humanos, capaz de dar valor al desarrollo del negocio. Desarrollar las competencias...

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La Maestría en Educación ofrece las herramientas necesarias para desarrollar sus habilidades docentes. Al mismo tiempo hace hincapié en el aprendizaje y en la importancia de las TIC en el aula. Con esta Maestría en Educación los alumnos podrán gestionar...

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